جاكرتا - أظهرت مجموعة رواد الأعمال شكل احتجاجهم على قرار حاكم DKI Jakarta Anies Baswedan بزيادة مبلغ الحد الأدنى للأجور في المقاطعة (UMP) ل DKI 2022 من خلال القنوات القانونية.
في 13 يناير أمس، رفعت رابطة أصحاب العمل الإندونيسية في جاكرتا (Apindo) دعوى قضائية رسمية ضد أنيس أمام المحكمة الإدارية لولاية جاكرتا (PTUN) لعدم قبولها الزيادة المعدلة في الاتحاد من أجل حركة شعبية إلى 5.1 في المائة.
() في نظام معلومات تتبع القضايا التابع للمحكمة الإدارية في جاكرتا، مع القضية رقم 11/G/2022/PTUN. JKT، طالبت Apindo أنس بإلغاء مرسوم الحاكم (Kepgub) لمنطقة العاصمة الخاصة في جاكرتا رقم 1517 لعام 2021 بشأن الحد الأدنى للأجور الإقليمي لعام 2022 في 16 ديسمبر 2021.
وهذا المرسوم الحاكم هو تنقيح لممر الحاكم السابق بشأن تحديد الاتحاد من أجل حركة شعبية. وقد اتخذ انس قرار الاتحاد من أجل حركة شعبية المعدل دون الاشارة الى الاساس القانونى التى وضعتها الحكومة المركزية .
وبالاضافة الى ذلك ، طلب ابيندو من انس اعادة مرسوم الحاكم فيما يتعلق بمنظمة الاتحاد من أجل حركة شعبية التى كانت تحدد فى السابق بنسبة 0.85 فى المائة .
وجاء في الدعوى نقلا عن صفحة SIPP PTUN جاكرتا: "أعلن أن مرسوم حاكم منطقة العاصمة الخاصة في جاكرتا رقم 1395 لعام 2021 بشأن الحد الأدنى للأجور في المقاطعة لعام 2022 في 19 نوفمبر 2021، صحيح وملزم".
وردا على ذلك اعترف نائب حاكم جاكرتا احمد رضا باتريا باحترام الخطوات القانونية التى اتخذها منظمو الاعمال فيما يتعلق بقرار انيس مراجعة الزيادة فى حزب الاتحاد من 0.85 فى المائة الى 5.1 فى المائة .
وقال "بلدنا بلد ديمقراطي. عادية، نعم. هناك سياسة واحدة، من المستحيل إرضاء جميع الأطراف. ونحن نحترم أن هناك بعض رجال الأعمال الذين يرفعون دعوى قضائية تتعلق ب UMP التي وضعتها حكومة مقاطعة جاكرتا DKI"، وقال رضا للصحفيين، الاثنين، 17 يناير.
لأن أنس نقحت UMP
في البداية، أصدر أنس مرسوما من الحاكم لتحديد زيادة في الاتحاد من أجل حركة شعبية بنسبة 0.85 في المئة في 19 نوفمبر 2021. ويتبع هذا المبلغ الصيغة الحسابية للحكومة المركزية.
لا يقبل العمال مبلغ هذه الزيادة في عدد أعضاء الاتحاد من أجل حركة شعبية. وقد نظموا مظاهرات متكررة امام مكتب انس للمطالبة بمراجعة صعود الاتحاد من أجل حركة شعبية . ثم امتثلت أنس لرغبات العمال بتغيير زيادة الاتحاد من 0.85 في المائة إلى 5.1 في المائة.
وأوضح أنس أن قرار مراجعة الزيادة في الاتحاد من أجل حركة شعبية جاء من شعوره بالانزعاج من نتائج صيغة الاتحاد من أجل حركة شعبية التي تنظمها اللائحة الحكومية 36/2021 المتعلقة بالأجور.
ينتج عن هذه الصيغة زيادة بنسبة 0.85 بالمائة في UMP. واعترف أنس بأنه فوجئ بأنه عندما بدأت الحالة الاقتصادية تتعافى بسبب الوباء، أدت الزيادة في عدد ال 50 في المائة من إجمالي الناتج الإجمالي إلى انخفاض عدد الأطراف.
"تخيلوا أن الظروف الاقتصادية التي هي أفضل بالفعل، باستخدام صيغة، الرقم هو 0.8 في المئة. أليس هذا مزعجا للشعور بالعدالة؟ ولهذا السبب درسنا التضخم والنمو (الاقتصادي)، بحيث بلغ الرقم في النهاية 5.1 في المائة"، قال أنيس، عندما اجتمع في قاعة مدينة دي كي إي، وسط جاكرتا، الاثنين، 20 كانون الأول/ديسمبر.
وقد أثار هذا القرار غضب رواد الأعمال. وقدر رئيس شركة "أبندو" هاريادي سوكامداني أن أنيس انتهك لوائح الأجور المتعلقة بمراجعة زيادة الحد الأدنى للأجور في مقاطعة جاكرتا في عام 2022.
وقال هاريادي: "في هذه الحالة، نرى أن الرئيس الإقليمي، حاكم جاكرتا، قد انتهك لوائح الأجور، أي تلك الواردة في اللائحة الحكومية رقم 36 لعام 2021 المتعلقة بالأجور".
وقال هاريادى ان انس انتهك الاحكام الواردة فى اجور ال PP ، وخاصة المادة 26 المتعلقة باجراءات حساب الحد الادنى للاجور ، والاجر ، والمادة 26 المتعلقة باجراءات حساب الحد الادنى للاجور ، والاجر ، والمادة 26 المتعلقة بالاجراءات الخاصة بحساب الحد الادنى للاجور . المادة 27 بشأن الاتحاد من أجل حركة شعبية؛ والمادة 29 بشأن وقت تحديد الحد الأدنى للأجور التي ينبغي أن تكون للمقاطعة في موعد أقصاه 21 نوفمبر 2021.
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
