جاكرتا - أمر رئيس الشرطة الوطنية، الجنرال ليستيو سيغيت برابوو، جميع الرتب في فيلق بهايانغكارا بالذهاب مباشرة إلى الميدان. والهدف هو الاستماع مباشرة إلى تطلعات المجتمع ويمكن استخدامه كمواد تقييم.
"تعال إلى المجتمع واستمع إلى ما يريدونه. إذا لزم الأمر، جمع المجتمع في قطاع الشرطة، منتجع الشرطة، شرطة المنطقة. حتى يعرفوا ما يجب تحسينه. الثقة سوف تظهر من المجتمع"، وقال سيجيت في إحاطته في شرطة لامبونغ، الثلاثاء، 11 يناير.
وبهذه الطريقة، قال سيجيت، يمكن أن يزيد من ثقة الجمهور، لا سيما في جانب الخدمة العامة. وفي الواقع، جرى التأكيد على أن رئيس الشرطة الوطنية لا يريد أن يسمع عن خدمات لا تلبي توقعات المجتمع المحلي.
"تقديم الشكاوى بسرعة. حتى يعرف الناس أننا نستجيب لما يشتكون منه. تحقق ما إذا كان قيد التشغيل أم لا. لأن هذا ليس سهلا من السهل القول ولكن من الصعب تنفيذها"، قال ضابط التحقيقات الجنائية السابق في الشرطة.
كل هذه الجهود، وفقا لسيجيت، يجب أن تسترشد بشخص لديه روح قيادية قوية وإشراف صارم على النظام. وهذا سيحول دون حدوث مخالفات من جانب ضباط الشرطة الذين لا يؤدون واجباتهم وفقا للقواعد.
وقال " ان هذا يتطلب قيادة ومراقبة صارمة للنظام . لا نريد لأعضائنا أن يعملوا بجد ثم هناك مشاكل لمجرد أننا لا نقدم التوجيه. بحيث تتأثر الطريقة الخاطئة بالبيئة الخاطئة وتستمر في أن تكون ضحايا. وعلاوة على ذلك، تم تنفيذ الانتهاك معا وتنظيمه "، كما قال سيجيت.
"إن الاحتراف إذا لم يكن مدعوما بالأخلاقيات الصحيحة سيؤدي إلى انتهاكات وإساءة استخدام السلطة. وهذا له تأثير خطير على الشرطة. قم بإجراء تحسينات إذا كانت غير قادرة على تنظيف وتقييم. ولأن العديد من أعضائنا مستعدون للعمل وليسوا على استعداد للسماح لمؤسساتنا بأن تتضرر من قبل أشخاص لا يستطيعون فهم توقعات المنظمة والمجتمع"، تابع سيجيت.
من ناحية أخرى، أكد سيجيت، في العصر الحالي يجب على الشرطة إجراء تحسينات وتغييرات لتصبح أفضل. وبالتالي، يجب القضاء على الثقافة السيئة حتى الآن عن طريق استبدال العادات الأكثر إيجابية.
"نحن نثبت سبب ارتكاب الأعضاء للانتهاكات، سواء كانت تتعلق بعوامل فردية، أي ضعف الفهم الروحي، والتأثيرات السلبية للمجتمع، وعدم القدرة على التكيف مع الظروف وأنماط الحياة القائمة التي لا تتعلق بالثقافة التنظيمية للشرطة أو بالعوامل التنظيمية، وهي ضعف اللوائح، والافتقار إلى البصيرة في مجال محو الأمية، والافتقار إلى المرافق والبنية التحتية. يجب إصلاح الثقافة لأن التراث القديم قد لا يكون مناسبا بعد الآن. لم يعد المرؤوسون يخدمون القيادة".
وفي الوقت نفسه، وفيما يتعلق بمعالجة وباء COVID-19 ومكافحته، أعرب سيجيت عن تقديره لجميع ضباط الشرطة الذين يقفون بلا كلل في طليعة هذه المسألة. ومع ذلك ، فإنه لا يزال تذكيرا بعدم الإهمال والإهمال ، وخاصة الآن بعد أن البديل COVID - 19 ، أوميكرون دخلت اندونيسيا.
وقال " ان ما قمنا به حتى الان ليس الانجاز النهائى ، حيث يدخل اوميكرون اندونيسيا حاليا . أوميكرون هو خمس مرات أسرع، على الرغم من أن معدل الوفيات ليست مرتفعة مثل البديل دلتا"، وقال سيجيت.
ولذلك، طلبت سيجيت من أفراد الشرطة مواصلة التعاون مع جميع أصحاب المصلحة للتعجيل بالتطعيم، ولا سيما للمسنين والأطفال.
"لا تزال خطوات إكمال التطعيم في عدة أماكن غير مثالية. ثانيا، لتوقع ذلك، سنقوم بإعداد مستشفيات الإحالة والأدوية. في هذا الوقت، في حين لا يزال هناك وقت للتحقق من الاستعداد مرة أخرى. تعزيز عمليات التفتيش، لا سيما عند المعابر. لقد تم تطعيمنا حقا لأن هذه الزيادة، إذا لم يكن من الممكن السيطرة عليها، يمكن أن تتحول إلى موجة ثالثة"، أوضح سيجيت.
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
