يمكن تعيين العمال الفخريين الذين لم يجتازوا اختيار Casn في PPPK بدوام جزئي

جاكرتا - اعترف وزير تمكين أجهزة الدولة والإصلاح البيروقراطي (PANRB) أزوار أنس بأنه يعد آلية لتعيين الموظفين غير التابعين ل ASN أو الفخريين ليصبحوا موظفين حكوميين لديهم اتفاقيات توظيف (PPPK) بدوام جزئي.

علاوة على ذلك ، قال أزوار إنه وفقا للقانون رقم 22 لعام 2023 بشأن ASN ، لن يكون هناك المزيد من موظفي الحكومة الذين يتمتعون بالصخر الفخري. لذلك ، تابع ، يجب أن يتم الترتيب في موعد أقصاه ديسمبر 2024.

"لذلك ، بالنسبة للموظفين غير التابعين ل ASN الذين شاركوا في اختيار CASN 2024 ، لكنهم لم يتمكنوا من اجتياز تلبية الشاغر التشكيلي ، سيتم إعداد آلية خاصة من خلال تعيينهم في PPPK بدوام جزئي" ، قال في جلسة استماع مع اللجنة الثانية DPR RI ، الأربعاء ، 17 يناير.

بالنسبة للموظفين غير التابعين ل ASN الذين اجتازوا اختيار CASN واستوفوا الشاغر التشكيلي ، تابع أزوار ، يمكن تعيينهم في PPPK ASN بدوام كامل. أي أنه يعمل وفقا لساعات عمل الوكالات الحكومية ، وساعات عمل موظفي ASN المنصوص عليها في القوانين واللوائح.

وأوضح أن "الأحكام المتعلقة بآلية الاختيار وتعيين PPPK بدوام جزئي سيتم تنظيمها بشكل أكبر في اللائحة الوزارية".

لمعلوماتك ، سيتم افتتاح مرشحي الجهاز المدني للدولة لعام 2024 (CASN) ل 2.3 مليون تشكيل. التفاصيل ، 690،000 ل ASN و 1.6 مليون ل PPPK.

"ثم هذا هو أكبر تشكيل على مدى السنوات ال 10 الماضية. يتم إعطاء الأولوية لاتجاه سياسة الوفاء ب ASN 2024 على ASN للخدمات الأساسية ، أي المعلمين والعاملين الصحيين ".

في CASN 2024 ، قال أزوار ، توفر الحكومة مخصصات كبيرة للخريجين الجدد وفقا لتوجيهات الرئيس جوكو ويدودو (جوكوي) من خلال اختيار CPNS. وفي الوقت نفسه ، يعد اختيار PPPK التركيز الرئيسي للحكومة لتنظيم الموظفين من غير ASN في الوكالات الحكومية.

وقال: "حتى يتم فتح 100 في المائة من تشكيل PPPK للموظفين من غير ASN في الوكالات الحكومية".