عدم وجود ASN له تأثير خطير على الخدمات المجتمعية ، حكومة ليباك ريجنسي تطلب من المركز فتح باب التوظيف على الفور

ليباك تفتقر حكومة ليباك ريجنسي بمقاطعة بانتن إلى سلطة الجهاز المدني للدولة لأن الكثيرين يدخلون مرحلة التقاعد أو ما بعد الخدمة.

"موظفو ASN لمكاتب المقاطعات الفرعية الذين يخدمون المجتمع فقط هم عدد قليل من الناس ويفتقرون إلى حد كبير" ، قال رئيس المساعد الإقليمي (Asda-I) لحكومة Lebak Alkadri Regency في ليباك ، أنتارا ، الأحد ، 20 مارس.

سبب نقص موظفي ASN في ليباك ريجنسي ، بسبب التوظيف المحدود للشواغر التي تنظمها الحكومة المركزية. استنادا إلى بيانات ASN في Lebak Regency في عام 2015 فوق 12000 شخص ، ولكن الآن حوالي 8000 شخص.

تخفيض طاقة ASN يصل إلى مئات الأشخاص سنويا يدخلون التقاعد في جميع منظمات الأجهزة الإقليمية (OPD).

بالإضافة إلى ذلك ، تم الإبلاغ عن وفاة ASN الذي لا يزال نشطا بسبب المرض أو الحادث.

لذلك، يقترح حزبه سنويا على الحكومة المركزية الاستمرار في فتح باب قبول موظفي الخدمة المدنية المحتملين.

لأن النقص في موظفي ASN ، بالطبع ، له تأثير على الخدمات المقدمة للمجتمع. علاوة على ذلك ، تابع القادري ، منطقة ليباك ريجنسي كبيرة جدا مع تضاريس التلال والجبال.

حاليا عدد سكان ليباك ريجنسي التي لديها حوالي 1.3 مليون شخص ثم إذا كان من المفترض أن ASN واحد يخدم 200 شخص. وقال: "نتوقع من الحكومة المركزية أن تفتح سنويا شواغر CPNS".

وقال إنه حتى الآن، لم تعين حكومة ليباك ريجنسي موظفين فخريين، لأنها يمكن أن تثقل كاهل المالية الإقليمية. وبالمثل بالنسبة لموظفي الحكومة الذين لديهم اتفاقيات توظيف (PPPK).

وفي الوقت الحالي، أصبحت مرتبات الشراكة بين القطاعين العام والخاص الآن من مسؤولية المنطقة ولم تعد مشمولة بصندوق المخصصات العامة (DAU) من الحكومة المركزية.

وقال القادري: "نطلب من الحكومة المركزية زيادة حصة الحزب الشيوعي الصيني، بحيث يمكن الوفاء بها في جميع أنحاء العيادات الخارجية".

وفي الوقت نفسه ، اعترفت ستي سامسيا ، وهي موظفة مدنية / ASN بأنها كانت في عام 2023 تدخل التقاعد كموظفة في مكتب ليباك ريجنسي التعاوني والشركات الصغيرة والمتوسطة. وأوضح: "سنتقاعد العام المقبل، لأننا بالفعل 58 عاما".