أنشرها:

جاكرتا - قالت جمعية الفنادق والمطاعم الإندونيسية في جاكرتا إنه من المحتم أن يكون لتنفيذ الppkm الطارئة تأثير كبير جدا على صناعة الفنادق والمطاعم التي تحاول فقط الارتفاع. وفي الواقع، يطارد الموظفين أيضا إنهاء العمل أو تسريح العمال بسبب هذه السياسة.

وقال رئيس شركة بيرهيمبونان هوتل دان ريستان اندونيسيا فى جاكرتا ، سوتريسنو ايوانتونو ، ان تنفيذ حالة الطوارىء فى كم من المليار سيكون له تأثير مباشر مع انخفاض حاد فى معدل اشغال الغرف وشركات المطاعم ، وخاصة بالنسبة للفنادق غير الحجر الصحى والاعادة الى الوطن وملاجئ او تى ى ى .

"والآن بعد أن حدث تراجع آخر، سيكون هناك بالتأكيد إجازة غير مدفوعة الأجر مرة أخرى. وهذا يعني الحاجة إلى مطعم أو فندق أن هناك العمالة التي تدفق التكاليف المتغيرة، والتكاليف التي تزيد مع زيادة تكلفة المبيعات. لذلك إذا انخفض عدد الغرف، فإن طاقة الحفاظ على المنازل تتناقص، وكذلك المطعم، إذا أغلق عندما نريد توظيف أشخاص".

وقال سوتريسنو عندما لا ينبغي لأصحاب العمل فتح، تلقائيا لا أحد يعمل. وبالتالي، فإن الانخفاض يأتي في أعقاب انخفاض في الإنتاج. وفى الوقت نفسه وصل عدد العاملين فى قطاع الفنادق والمطاعم فى جميع انحاء اندونيسيا الى اكثر من 500 الف . وفي الوقت نفسه، في جاكرتا العدد هو 100 ألف آخرين.

وقال سوتريسنو إن الفترة من يناير إلى مايو 2021 تحدث بشكل عام نموا في معدل الإشغال يبلغ حوالي 20 في المائة على أساس سنوي أو سنوي (على أساس سنوي) مقارنة بالفترة نفسها من العام الماضي، على الرغم من أن هذا النمو أعقبه انخفاض في متوسط المعدل اليومي (ADR) بنسبة ناقص 29 في المائة على أساس سنوي.

وقال " انه من المتوقع ان يكون هناك انخفاض ( مرة اخرى ) من المتوسط الحالى الذى يتراوح بين 20 و 40 فى المائة الى 10 الى 15 فى المائة مقارنة بمعدل الاشغال فى الفنادق غير المعزولة ( او تى ى ى وايسمان والاعادة الى الوطن ) " .

بالإضافة إلى ذلك، قال سوتريسنو إنه كانت هناك أيضا إلغاءات مختلفة للطلبات، سواء الغرف أو الأنشطة التي تم التخطيط لها وجدولتها، بالإضافة إلى النزاعات المحتملة المتعلقة بإعادة الدفعة المقدمة (DP) أو الحجز المسبق بسبب حالة الطوارئ في ppkm.

وقال سوتريسنو ان السعر الذي تم الحصول عليه من الشركة لا يلبي الاحتياجات التشغيلية ونفقات التشغيل. إغلاق مراكز التسوق ومراكز التسوق، مما اضطر إلى تعليق كامل لعمليات المطاعم، مما تسبب في مشاكل في تكاليف الإيجار وتكاليف رواتب الموظفين وغيرها.

وفي المناسبة نفسها، قال نائب رئيس فندق 2,3,4,5 ستار في شركة BPD PHRI DKI جاكرتا فارس سيتيابودي إن أصحاب الفنادق يتجنبون تسريح العمال. والحل الذي يتخذه أرباب العمل هو الإجازة غير المدفوعة الأجر.

"ما نفعله في هذا الفندق هو أننا نقدم إجازة غير مدفوعة الأجر ثم تخفيض في إجازة الأشياء التي يمكن للفنادق القيام بها. لذا دعونا نرى كم من الوقت سيستغرق. ولكن من الواضح أننا خسرنا الكثير من الشركات بما في ذلك الشركات التي وعدت مثل حفل الزفاف علينا أن نعيد الأموال التي كانت في موانئ دبي وجميع الأنواع".


The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)