جاكرتا - يواصل مكتب BPJS Ketenagakerjaan في DKI Jakarta Region Office تعزيز التزامه في تحسين رفاهية العمال من خلال استخدام برنامج مزايا الخدمات الإضافية (MLT). خلال الفصل الأول من عام 2026 ، تم تسجيل ما مجموعه 221 مشاركا في BPJS Ketenagakerjaan في DKI Jakarta Region كحصلوا على مزايا البرنامج.
برنامج MLT هو أحد الفوائد الإضافية التي يقدمها BPJS Ketenagakerjaan إلى المشاركين النشطين لدعم تلبية الاحتياجات السكنية. من خلال هذا البرنامج ، يمكن للمشاركين الحصول على وصول إلى تمويل السكن مع أسعار فائدة تنافسية وتسديد أكثر بأسعار معقولة من خلال التعاون بين BPJS Ketenagakerjaan وبنك الموزع.
تشمل فوائد خدمات BPJS Ketenagakerjaan الإضافية العديد من مرافق التمويل ، بما في ذلك قروض ملكية المنازل (KPR) ، والقروض النقدية السكنية (PUMP) ، والقروض التجديدية السكنية (PRP) ، والقروض الإنشائية. تم تقديم هذا البرنامج كشكل من أشكال الدعم الحقيقي للجهود الحكومية في تحسين وصول العمال إلى المساكن اللائقة والميسورة التكلفة.
من خلال استخدام برنامج MLT ، لا يحصل المشاركون فقط على حماية من المخاطر الاجتماعية والاقتصادية أثناء العمل ، ولكن أيضا الحصول على فرصة لتحسين جودة الحياة من خلال ملكية منزل باعتباره واحدا من الاحتياجات الأساسية للأسرة.
وقال رئيس مكتب BPJS Ketenagakerjaan DKI Jakarta ، Ady Hendratta ، إن ارتفاع قيمة توزيع MLT في الفصل الأول من عام 2026 يشير إلى زيادة الوعي بين العمال بأهمية الاستفادة من مختلف الفوائد الإضافية المتاحة في برنامج BPJS Ketenagakerjaan.
"برنامج مزايا الخدمات الإضافية هو أحد أشكال الوجود الحقيقي ل BPJS Ketenagakerjaan في دعم رفاهية العمال ، ليس فقط من خلال حماية المخاطر المهنية ، ولكن أيضا من خلال الوصول إلى ملكية منزل لائق ومعقول التكلفة. نأمل أن يستفيد المزيد من المشاركين من هذه الميزة لتحسين نوعية الحياة ورفاهية أسرهم" ، قال أدي ، الجمعة ، 10 يوليو.
ووفقا له ، فإن ملكية المساكن هي أحد العوامل الهامة في خلق شعور بالأمان وزيادة إنتاجية العمال. لذلك ، لا تزال BPJS Ketenagakerjaan تشجع على التوعية ببرنامج MLT حتى يتمكن من الوصول إلى المزيد من المشاركين في مختلف قطاعات العمل.
"سنواصل توسيع التعليم واستخدام هذا البرنامج حتى يتمكن المزيد من العمال في DKI Jakarta من الشعور بالفوائد. BPJS Ketenagakerjaan ليست موجودة فقط عندما يواجه المشاركون المخاطر ، ولكنها موجودة أيضا لدعم تحسين الرفاهية ومستقبل العمال الإندونيسيين".
BPJS Ketenagakerjaan Kantor Wilayah DKI Jakarta متفائل بأن استخدام برنامج مزايا الخدمات الإضافية سيستمر في الارتفاع مع زيادة وعي المشاركين بالمزايا المختلفة التي يمكن الحصول عليها من خلال المشاركة النشطة في برنامج الضمان الاجتماعي للعمالة.
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
