جاكرتا - أصدر وزير القوى العاملة (ميناكر) ياسسيريل تعميما (SE) يتعلق بتنفيذ العطلات الوطنية والإجازات المشتركة للشركة.
وقال المدير العام لتطوير العلاقات الصناعية والضمان الاجتماعي (PHI Jamsos) في وزارة القوى العاملة ، Indah Anggoro Putri ، إن هذه اللائحة الجديدة تركز على العمال غير التابعين ل ASN أو غير موظفي الخدمة المدنية.
"يأمل وزارة العمل أن يتمكن العمال وأصحاب العمل من الامتثال ل SE ونرحب بعطلات عيد الميلاد والعام الجديد بحماس" ، قال في بيان لوسائل الإعلام ، الخميس 12 ديسمبر.
في الرسالة المعممة ، ذكر أن العمال / العمال غير ملزمين بالعمل في أيام العطلات الوطنية أو أيام العطل الرسمية. علاوة على ذلك ، يطلب من أصحاب العمل الذين يوظفون العمال أو العمال الذين يقومون بالعمل في الأعياد الوطنية أو العطلات الرسمية دفع أجور العمل.
ثم لتنفيذ الإجازة المشتركة، أكد وزير القوى العاملة أن الإجازة المشتركة هي جزء من إجازة سنوية وهي اختيارية أو اختيارية وفقا للاتفاقية المبرمة بين أصحاب العمل والعمال / العمال و / أو النقابات أو النقابات العمالية مع أصحاب العمل أو اتفاقيات العمل أو لوائح الشركة أو اتفاقيات العمل المشتركة واللوائح التشريعية من خلال النظر في الظروف والاحتياجات التشغيلية للشركة.
وجاء في التعميم أن "العامل/العامل الذي يقوم بإجازة في يوم الإجازة الذي يحصل عليه يقلل من الحق في إجازة عام العامل/العامل المعني".
وأخيرا، لا يتم تخفيض حقوق العمال/العمال الذين يعملون في أيام الأعياد المشتركة، ولا يدفع الكبد مثل يوم العمل العادي.
مع إصدار هذا التعميم ، تم إلغاء الرسالة المعممة رقم M/3/HK.04/IV/2022 المؤرخة في 14 أبريل 2022 بشأن تنفيذ الإجازة المشتركة للشركة وإعلان بطلانها.
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
العلامات الأكثر شيوعًا
#Prabowo Subianto #السنة الجديدة #سوريا #ناتارو #عيد الميلادجمع
