جاكرتا - قام فريق الخبراء التابع لوزير المالية للاقتصاد الكلي والتمويل الدولي ، بارجيونو ، بتقييم أن البرنامج ذي الأولوية للرئيس برابوو سوبيانتو ، أي الأكل الغذائي المجاني (MBG) ، من المتوقع أن يستوعب العديد من القوى العاملة.
"برنامج التغذية المغذي ، هذا على سبيل المثال ، في العام المقبل ، سيكون حوالي 71 تريليون روبية إندونيسية ، وليس فقط للصحة التي ترتكز على جميع أنواع الأشياء. ولكن من حيث 71 تريليون روبية إندونيسية، نأمل في تحريك شركاتنا الصغيرة والمتوسطة في المناطق، يمكن استيعاب العديد من المدارس المهنية التي لديها القواعد هناك".
ووفقا له ، إذا كان من الممكن تمكين الشركات الصغيرة والمتوسطة في المناطق من المشاركة في توزيع الوجبات المغذية المجانية ، فسيخلق وظائف استثنائية.
"الطول طويل الأجل خاصة وأننا نستثمر في مواردنا البشرية. نحن لا ننزيل مواردنا البشرية في غضون 2-3 سنوات، ولكن يمكن أن يكون 5 سنوات فما فوق".
ليس ذلك فحسب ، كما قال بارجيونو ، يمكن أن يكون برنامج MBG أحد الاستثمارات طويلة الأجل للحكومة في تحسين جودة الموارد البشرية كما تفعل فيتنام.
وقال: "إذا استطعنا أن نضع مثالا مثل فيتنام ، فهذا استثمار في الموارد البشرية يتجاوزنا ، وأعتقد أنه مثال واحد على كيفية عملنا ، وتكثيف استثماراتنا في الموارد البشرية".
بالإضافة إلى برنامج MBG ، قال Parjiono إن الحكومة ستواصل تحسين الموارد البشرية (HR) من خلال عالم التعليم من خلال برنامج معهد إدارة صندوق التعليم (LPDP).
"لأن واحدة من نقاطنا هي قضية الإنتاجية ، والتي يجب أن تكون في الواقع واحدة منها المفتاح هو النقل التكنولوجي وجميع أنواع الأشياء. لدينا LPDP الذي يدرس أيضا مواردنا البشرية لتحديث الموارد البشرية هناك أيضا أكثر".
ووفقا له ، إذا تم تنفيذ ذلك بشكل صحيح ، فستتمكن إندونيسيا من تحقيق هدف النمو الاقتصادي الذي تم إطلاقه من خلال موارد بشرية عالية الجودة.
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)