جاكرتا - طلب الوزير المنسق للشؤون الاقتصادية إيرلانغا هارتارتو من وزارة الأشغال العامة والإسكان العام ووزارة المالية إجراء تنشئة اجتماعية أعمق فيما يتعلق بسياسة مساهمة تابيرا من خلال خفض رواتب العمال.
لمعلوماتكم، أثارت سياسة مساهمة تابيرا بخفض رواتب العمال ردود فعل عامة مختلفة. في الواقع ، رفض أصحاب العمل والنقابات العمالية بشكل صارخ هذا البرنامج لأنه كان يعتبر عبئا على العمال.
"يجب استكشاف ذلك مرة أخرى من خلال التنشئة الاجتماعية من قبل وزارة PUPR ووزارة المالية" ، قال إنه التقى في مكتب وزارة تنسيق الشؤون الاقتصادية ، الأربعاء ، 29 مايو.
كما قدرت إيرلانغا أن سياسة مساهمة تابيرا من خلال خفض رواتب العمال تحتاج إلى مزيد من الدراسة والتقييم. خاصة فيما يتعلق بالمزايا والمزايا التي يحصل عليها العمال المتعلقة بالاستحواذ على المساكن وتجديد المساكن.
وقال: "تحتاج تيبيرا إلى دراسة قد تكون المزايا وبالطبع دراسة الفوائد التي يمكن أن يحصل عليها العمال".
لمعلوماتكم ، مع سياسة مساهمة Tapera المتمثلة في خفض رواتب العمال ، سيتم تخفيض رواتب العمال من القطاع الخاص وموظفي الخدمة المدنية كل شهر.
يتم تغطية مبلغ ودائع برنامج Tapera ، الذي يبلغ 0.5 في المائة ، من قبل صاحب العمل. ثم يتم أخذ 2.5 في المائة من العمال المعوقين من الرواتب. وهذا يعني أن ودائع تابيرا هذه سيدفعها صاحب العمل وكذلك العامل نفسه.
وبهذه الطريقة ، فإن المبلغ الإجمالي الذي سيتم تخصيصه ل Tapera هو 3 في المائة. ومع ذلك ، فإن أولئك الذين يتم تخفيضهم من رواتب العمال هم 2.5 في المائة فقط.
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
العلامات الأكثر شيوعًا
#رضوان كامل #فلسطين #برامونو أنونغ #حزب الله #الانتخابات المحلية 2024 #p diddyجمع
