据路透社报道，埃隆·马斯克（Elon Musk）再次将传统的公司标准视为平凡。在路透社审查的公司文件中，SpaceX董事会批准了一项新的薪酬计划，该计划的价值取决于太空目标的实现 - 包括至少100万人类永久殖民火星。
是的，不是季度收入目标。不是利润率。但一百万人住在火星上。该计划称，如果SpaceX达到7.5万亿美元的估值并实现某些星际目标，马斯克将获得2亿股超级投票权的限制性股票。
他的主要目标之一是在火星上建立一个永久殖民地，人口至少为100万。
授予的股票是B类股票，每股10票，这意味着这笔交易不仅丰富了马斯克，还加强了他对公司的控制。
此外，还有6040万股与太空数据中心运营有关的股票，计算能力为100太瓦。为了说明这一点，这相当于10万台容量为1吉瓦的核反应堆同时运行。
如果目标未能实现？马斯克根本没有获得股份，只获得54,080美元的年薪。这个数字听起来像硅谷中层员工的工资 - 不同之处在于，这是给世界上最富有的人的。
在SpaceX IPO之前这一宣布是在SpaceX据称计划在2026年6月28日左右进行首次公开募股（IPO），初始估值约为1.75万亿美元时宣布的。如果实现，此次IPO将成为科技和航天业历史上最大的IPO之一。
值得注意的是，报告还强调了SpaceX和特斯拉之间在争夺马斯克的关注点方面的间接内部竞争。特斯拉此前还推动了一项激进的薪酬计划，以确保马斯克继续优先考虑电动汽车业务。
现在，SpaceX正在回应火星殖民地为基础的激励措施 - 仿佛在说：“如果你想要股份，建立星际文明。”
企业世界的怀疑论这种方法引起了广泛的关注，因为它使用了非常不寻常的非财务指标。Farient Advisors的执行薪酬专家埃里克·霍夫曼（Eric Hoffmann）认为，这种目标很难客观地衡量。
据他介绍，成功的标准不是人类历史上做过的事情，所以没有明确的基准。这就是为什么这个软件包更像是一份技术宣言，而不是一份普通的商业合同。
但对马斯克来说，这与他一直建立的叙述是一致的：企业不仅仅是关于利润，而是关于扩大人类文明的延续性。
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