据外媒报道，科技公司惠普公司（HP Inc.）宣布，将在2028年底前裁减4,000至6,000名员工，作为其加速基于人工智能（AI）的业务转型的重大战略的一部分。
根据《股票分析》的报道，此次裁员可能占公司劳动力总量的10%。在公告之后，惠普股价在盘后交易中下跌了5.5%，路透社报道。
此举是惠普公司到2028财年节省10亿美元成本的重大举措的一部分。为了实现这一目标，惠普预计重组成本为6.5亿美元，其中约2.5亿美元将在2026财年支出。
在一份声明中，惠普首席执行官恩里克·洛雷斯（Enrique Lores）重申，此次重组不仅仅是削减成本，而且也是关于更新公司运营方式。
“当我们加速人工智能驱动的设备创新，以提高客户的生产力，安全性，灵活性时，我们的FY26重点是纪律严明的执行，”Lores说。
在其性能演示中，HP强调了公司的战略：
提高客户满意度
加快产品创新
通过采用和实施人工智能来提高生产力，
此外，通过减少劳动力和整合计划来实现效率。
劳雷斯补充说，该公司自两年前开始实施使用人工智能的试点项目，而业务流程的改变是AI驱动的自动化能够产生重大影响的关键。
这不是HP在过去几年中裁减员工的第一次。据技术裁员跟踪网站layoffs.fyi的数据，该公司于2月份解雇了约2,000名员工，作为先前重组计划的一部分。
HP 2025财报公布时，该公司宣布了这一裁员计划，该报告指出：
收入：553亿美元（同比增长3.2%）
现金流自由度：29 亿美元
GAAP每股收益下降5.7%
HP尚未提供有关受裁员影响的地区或业务单位的更多细节。
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