雅加达 - 肯尼亚法院裁定,Facebook的母公司Meta可能会在该国被起诉,罪名是解雇了承包商公司雇用的数十名内容主管。该决定是在为Meta承包的肯尼亚总部位于Sama的内容主管提起诉讼之后做出的,该公司承包Meta在Facebook上调解内容。
主持人声称,在试图组建工会后,他们被解雇,然后被禁止在Meta更换其承包商合作伙伴后,在新承包商公司Majel申请工作。
该案始于去年,当时内容主管起诉Meta和两名承包商被解雇。他们说,他们努力组织工会是解雇背后的原因。
被解雇后,他们还声称他们在黑名单上,因此他们无法在Mareel申请类似的职位,Meta任命取代Sama的新承包商公司。
版主和Meta之间的法庭外的和解努力在去年10月失败,随后导致法律诉讼。本案被认为对Meta与世界各地内容版主合作的方式产生重大影响,特别是在保护工人权利和工作条件方面。
肯尼亚上诉法院在9月20日星期五宣布的一项裁决中,加强了2023年4月人力法院的先前裁决,裁定Meta本案可以受到裁决。
Meta此前曾对裁决提出上诉,但上诉法院驳回了上诉。此外,法院还于2023年2月确认了一项单独的决定,该决定规定Meta可能会因涉嫌工作条件差而在肯尼亚被起诉,Meta也提出上诉。
法官们在裁决中指出,“我们裁决的结论是,Meta提出的上诉没有根据,两项上诉都被驳回,被告方承担的费用。
到目前为止,Meta和Majral尚未就裁决作出回应,而Sama表示,他们正在审查法院的裁决,并将很快发表正式声明。
代表内容版主的律师Mercy Mutemi在回应法院的裁决时表示,这一裁决是其他主要科技公司更加关注其供应链中可能发生的人权侵犯行为的警告。
「Meta在肯尼亚被起诉,是所有主要科技公司关注其供应链中发生的人权侵犯行为的警钟,”Mutemi说。
支持此案的英国科技权利倡导团体Foxglove也对这一决定表示赞赏。“我们很高兴障碍最终得到解决,我们将在诉讼的每一步都支持这185家承包商,”Foxglove董事Martha Dark说。
Meta此前曾回应过与肯尼亚工作条件差有关的指控,称其承包商合作伙伴需要提供符合行业标准的工作条件。另一方面,Majel表示,它没有对正在进行或正在进行的诉讼发表评论。
这一决定被视为确保Meta等主要科技公司对其在世界各地针对工人的行为负责的重要一步,包括在保护工人权利和体面工作条件方面。
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