雅加达 - 8月23日星期三,肯尼亚一家法院的命令显示,Facebook的母公司Meta Platform Inc.和起诉该公司不公平解雇的内容版主有21天的时间在法庭之外解决争端。
184名内容版主起诉Meta和两家分包商,因为他们说他们在一家公司(即Sama)失去了工作,因为它组织了工会。
原告们表示,他们随后被列入黑名单,不允许在第二家公司,即总部位于卢森堡的Majel上申请具有相同角色的工作,此前Facebook更换了承包商。
“双方将通过调解在法庭外寻求对这一请愿书的裁决,”人力和人力关系法院的命令说,该命令是由原告,Meta,Sama和Majel的律师签署的。
肯尼亚最高法院前首席大法官威利·穆通加(Willy Mutunga)和人力专员赫伦·阿皮约(Hellen Apiyo)担任调解人,该命令指出。如果当事方未能在21天内解决此案,则案件将在法庭上继续进行。
“我们很高兴进入调解阶段,因为我们相信,实现和平和解符合各方的最佳利益,”萨马在一份声明中说。
Majorel的发言人表示,该公司无法就涉及正在进行的诉讼的问题发表评论。Sewmentara Meta没有立即回应媒体的置评请求。
4月,一名法官裁定Meta可能会被肯尼亚的版主起诉,尽管该公司在东非国家没有正式存在。
此案例可能会对Meta如何与全球内容主持人合作产生影响。这家总部位于美国的社交媒体巨头与世界各地的数千名主持人合作,他们审查了其平台上发布的图形内容。
此外,Meta还在肯尼亚被一名前主持人起诉,指控萨马的工作条件差,以及两名埃塞俄比亚研究员和一家人权机构,指控该公司在Facebook上允许包含埃塞俄比亚的暴力和仇恨的帖子。这些案件仍在继续。
2022年5月,作为对第一起案件的回应,Meta表示要求其合作伙伴在行业提供最佳条件。关于埃塞俄比亚案,他们在12月表示,仇恨言论和煽动暴力违反了Facebook和Instagra的规定。
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