雅加达——Twitter公司的所有者埃隆·马斯克(Elon Musk)曾表示,在用户投票支持他离职后,他将为Twitter寻找新的CEO。但是,根据马斯克的说法,谁会是“愚蠢到接受这份工作”的人?

这是过去一周在谈话中被问到很多的问题。马斯克本人似乎还没有正式寻找潜在的新CEO。鉴于她倾向于按照自己的话撒谎,她可能不是想找人。

在找到首席执行官后,他将继续管理“软件和服务器团队”,这一事实使问题变得更加复杂。这基本上是管理整个公司。

但马斯克最终会找到一位CEO,不仅因为他告诉Twitter投资者他会这样做,还因为这是他应该做的理性事情。

The Verge试图过滤掉一些被认为是可能候选人的名字,如果马斯克确实放弃了对Twitter的控制权。

Sheryl Sandberg,Meta 前首席运营官

优点:这个选择可能是最明显的选择,特别是如果马斯克按照他说的去做,并在任命新首席执行官后继续领导Twitter的工程团队。桑德伯格与广告商有代表,马斯克需要联系,以开始修复Twitter螺旋式上升的业务。去年离开Meta后,她成为了一名自由球员。

缺点:马斯克不是Facebook的忠实粉丝,他们可能不会相处融洽。桑德伯格似乎也很高兴这些天专注于他的慈善事业和家庭生活。

Emmett Shear,Twitch联合创始人兼首席执行官

优点:作为Twitch的联合创始人和现任负责人,他成功地将社交媒体公司出售给了科技巨头,并且拥有马斯克计划将Twitter转变为内容创作者不仅仅是视频平台所需的经验。另外,我听说Twitch组织最近一团糟。

缺点:他还没有领导过一家上市公司,马斯克计划在几年内将Twitter带回公开市场。Twitch还没有设法扩展到直播游戏玩家的主流利基市场之外。

凡妮莎·帕帕斯,TikTok 首席运营官

优点:她拥有马斯克需要的经验,她首先帮助支持YouTube的早期创作者计划,最近担任TikTok的首席运营官。有传言称她可能计划今年离开TikTok/字节跳动。

缺点:如果马斯克正在寻找一个主要广告商知道领导Twitter的人,他不会是首选,因为他的重点主要是产品和创作者。

Jim Lanzone,雅虎首席执行官

优点:Lanzone的背景更多的是媒体和广告,除了他短暂担任Tinder的首席执行官。他现在领导雅虎,但可能抓住了合适的机会。他与广告界有联系,也有运营经验,马斯克和宪法可以利用这些经验来处理马斯克的滑稽动作。

缺点:目前还不清楚他是否想为马斯克工作,并克服Twitter现在的头痛。

Kevin Systrom,Instagram联合创始人

优点:在产品血统和切割方面,Instagram的联合创始人兼前首席执行官绝对是首选。自从2018年与马克·扎克伯格(Mark Zuckerberg)闹翻后离开Instagram / Facebook以来,他一直失业,尽管他对TikTok的社交媒体模式表现出兴趣,该模型在去年的莱克斯·弗里德曼(Lex Fridman)播客上解析来自一个人的社交图谱的动态推荐。这正是马斯克希望Twitter关注的。

缺点:她曾为一位固执己见的创始人/首席执行官工作,赚了很多钱,而且似乎不想再做这一切了。它也没有马斯克可能寻求的广告界影响力。


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