雅加达 —— 被宣布未通过国家洞察测试（TWK）的腐败根除委员会（KPK）的一些雇员以书面形式要求撤销协调会议关于5月25日TWK评估结果的后续会议记录中所载的决定。
这封信是寄给KPK领导人、法律和人权部长亚松娜·劳利和门潘布·贾霍·库莫洛的。此外，这封信还寄给了国家公务员机构（BKN）局长比马·哈里娅·维比萨纳、国家行政机构（LAN）局长阿迪·苏里安托和ASN委员会主席阿古斯·普拉穆辛托。
"或者至少澄清他参与决定在没有有效法律依据的情况下剥夺75名雇员的权利，并消除对75名雇员的污名化，这些雇员污蔑75名雇员不忠和不服从潘卡西拉、1945年《宪法》、印度尼西亚共和国统一国和合法政府KPK反腐败学习特别工作组负责人在6月22日星期二引用的一份书面声明中说。
此外，他还质疑KPK主席菲利·巴胡里的态度，他吸引其他机构解雇自己的雇员。从5月25日活动纪要中可以看出这种态度，会议纪要由KASN、LAN、凯门潘布、凯门库姆和BKN四家机构签署。
他说："令人吃惊的是，KPK主席认为有必要从各个机构获得支持，尽管这些机构没有授权解雇KPK员工。
此外，Firli还被认为拖累了KPK监事会解雇其数十名雇员的决定，不过后来澄清，如果他们不参与批准2021年KPK领导权第652号法令。因为这是领导的权威，不是监事会的任务。
"我们觉得这是国家官员武断的一种形式，没有规定授权他们参与决定KPK雇员的任免，"Hotman说。
他补充说：「像这样的行动是一类武断行为，正如2014年第30号法第17条和第80条所述，是严格禁止的。
先前有报道说，在将KPK雇员转为国家民事机构（ASN）的过程中，有75人因没有通过TWK而宣布失败。
不符合资格的人包括KPK雇员论坛主席诺维尔·巴斯韦丹，他也是调查员尤迪·普尔诺莫、社会化和反腐败运动主任吉里·苏普拉普迪奥诺、KPK工作队负责人哈伦·拉西德以及其他一些调查员和审查员。这就提出了针对这些员工的问题，尤其是那些处理高调腐败案件的员工。
此外，未通过的人员被停用，以便无法履行作为 KPK 员工的职责。然而，KPK最近表示，将解雇75名员工中的51人，这些员工因无法接受培训而宣布失败。
其余的，多达24名员工将首先通过国防教育和国家洞察培训，但他们也可以被解雇，如果他们被宣布没有通过。
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
