雅加达 - 雅加达市长特别助理，社会传播，奇科·哈基姆回应了工人群体拒绝2026年雅加达省最低工资（UMP）为570万印尼盾的决定。
Chico强调，明年月最低工资从2025年上涨333,115印尼盾，考虑到雅加达的经济状况，以保持稳定，而不是对企业家群体造成负担。
“目前，这个数字仍然适用于地区经济的稳定。我们尊重工人团体的愿望。DKI省政府将继续监测自2026年1月1日起实施UMP的情况，“Chico于12月26日星期五告诉记者。
Chico理解一些工人群体的拒绝，他们希望加薪更高，因为他们认为生活必需品无法满足当前的UMP。
但是，奇科强调，这一决定经过了省级工资委员会的长期协商过程，涉及劳工，雇主和政府的代表，符合关于工资的2025年第49号政府条例（PP）。
“普拉蒙诺·安农州长已经表示，这一金额是共同协议的结果，该公式考虑了通货膨胀、经济增长和0.75阿尔法指数，以保持工人购买力和业务可持续性的平衡，”他说。
因此，奇科透露，DKI省政府将在2026年为工人提供三个特殊激励措施，即交通，健康和PAM Jaya的饮用水需求。
“此外，我们将通过智能雅加达卡（KJP）Plus和其它社会援助计划加强基本商品补贴计划，并通过与工人数据集成的BPJS就业和健康扩大社会保障，”他说。
印度尼西亚工会联合会（KSPI）明确拒绝了2026年DKI雅加达UMP的确定，该确定为每月573万印尼盾。KSPI主席Said Iqbal认为，该政策并不反映对工人的偏袒，反而有可能在首都生活成本高企的情况下降低工人的购买力。
“我们拒绝。我再说一遍，KSPI和工党拒绝将2026年雅加达DKI最低工资指数设定为0.75，因此UMP仅为573万印尼盾，“Said Iqbal在12月25日星期四的一份官方声明中说。
Said Iqbal说，拒绝是DKI雅加达所有工会联盟的统一态度，也得到了工党的全力支持。
“工会拒绝DKI省长对DKI 2026 UMP的确定，工会似乎越来越穷，购买力下降，”他说。
据Said Iqbal称，工人拒绝2026年DKI雅加达UMP的至少有四个主要原因。首先，DKI雅加达的所有工会联盟都同意要求将最低工资定为100%的适足生活水平（KHL）。
根据人力资源部的计算，Said Iqbal继续说，100%的KHL价值为每月589万印尼盾。
“UMP为573万印尼盾，仍有约16万印尼盾的差额。16万印尼盾的差额对工人来说非常重要，可以用于食物，交通或其他基本需求，“Said Iqbal说。
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