雅加达 - 大赦国际印度尼西亚执行主任乌斯曼·哈米德评估了国家洞察测试（TWK），随后是根除腐败委员会（KPK）的雇员，以努力摆脱那些与政府意见不同的人。
这是在回应包含许多尴尬问题的 twk 评估时传达的， 并让 75 名员工宣布不通过选择， 因此威胁要被解雇。
乌斯曼在5月7日星期五YouTube上发布的一次讨论中说："这次测试显然是试图摆脱被认为与政府有不同的政治观点的KPK员工。
他在书面两会和采访中都提到了问题材料，这是一个可能导致分裂的小问题。事实上，这种考验应该能够唤起一种民族意识，超越正义的斗争。
他在测试中读到了一些问题，例如官员对Rizieq Shihab的看法，以及解散被取缔的伊斯兰捍卫者阵线（FPI）、解散印度尼西亚伊斯兰解放组织（HTI）等，而政府的政策和政策没有得到批准。
他说："这不是一个在争取正义、争取正义的斗争基础上唤起、提高民族意识的问题。
乌斯曼补充说："因此，我认为，测试中体现的民族洞察力不是国家创始人继承的民族洞察力，而是来自小头脑、侏儒和那些躲在民族长袍后面掩盖所犯罪行的人的民族洞察力。
因此，如果不符合资格的 75 名员工被解雇，则 TWK 被视为削弱 kpk 的一种形式。他说："这是最新的丑闻，目的是破坏根除腐败，背叛改革，进一步削弱本已低劣的民主。
此前有报道称，根除腐败委员会主席尤迪·普尔诺莫在接受国家洞察测试（TWK）采访时提出了尴尬的问题。尤迪声称，有人问他是否作为一个穆斯林祝愿其他宗教人士节日快乐。
这使他大为吃惊。因为，祝贺其他宗教人士的盛宴往往是做，并成为司空见惯的。
5月7日星期五，尤迪在向记者发表的一份声明中说："当有人问我是否祝另一个宗教人士节日快乐时，我很惊讶。
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