雅加达 - 众议院议长Puan Maharani鼓励政府发布一项法规,规定提供日托的职业环境义务。提醒政府听取呼吁。
“这是一个很好的想法,我们必须欣赏,”萨里纳研究所的妇女和儿童活动家Luky Sandra Amalia于12月16日星期一说。
Puan此前强调了政府的呼吁,要求办公室为其雇员提供日托设施。他强调,工作场所确实有义务根据2024年关于母亲和儿童福利的第4号法律在生命前千天(UU KIA)阶段的授权,提供日托,这是DPR的倡议。
Puan要求政府在实施KIA法时立即发布计划和衍生规则,包括在工作环境中提供日托设施的义务方面。阿玛莉亚也推断了同样的事情。
「这种善意不应该停止在思想层面,只是因为法律的保护伞已经存在,即MCH法。现在,这只是如何实施的问题,“国家研究与创新局(BRIN)政治研究中心研究员解释说。
阿马利亚说,在国家机构内在办公室实施日托的提供并不容易。但他提醒说,政府有义务执行法律的授权。
Amalia解释说:“众议院议长的邀请必须提醒人们,政府有义务根据MCH法的授权为职业母亲提供设施,包括在这种日托方面。
“顺便说一句,众议院议长是一个女性,她当然理解并经历了职业母亲面临的问题。众议院议长的鼓励必须得到政府的迅速回应,因为日托也已成为职业母亲的紧急需要,“他继续说道。
此外,阿玛利亚说,行政当局作为政策实施者和立法当局之间需要坚实的合作,立法当局也充当人民代表,包括副职业母亲。
“那么,这些人民的代表如何鼓励政府执行法律授权,其存在与DPR的倡议不同,”Amalia说。
阿玛利亚还强调了政府在妇女群体中保持党派之争的重要性,在本案中与母亲的需求有关,母亲也具有根据《妇幼保健法》精神作为工人地位和儿童福利的地位。
「为了实现这个好主意,当然,我们都希望政府作为立法者有党派之争。如果没有党派之争,他们只会把这个问题视为国内问题,而不是国家问题,“他解释说。
“事实上,这些孩子是国家的下一代,他们将决定印度尼西亚的未来,”Amalia补充道。
此外,阿玛利亚还要求政府立即拥抱私人派对,以便在工作场所提供日托的想法不仅适用于政府环境,而且能够被私营部门的职业母亲感受到。
“当谈到偏时,它也应该能够在基础设施,融资和质量方面成熟,这样它就不会给母亲带来担任最终用户的负担,”他补充说。
人口和家庭发展部长(Dukbangga)/BKKBN Wihaji负责人要求在办公室或机构中提供优质日托或日托之后,在工作场所提供日托的讨论再次浮出水面。
办公室提供日托的义务问题早已成为DPR关注的问题,因此它也包括在DPR前段时间通过的KIA法中。
“作为一名职业母亲,我非常了解父母面临的问题。由于每个家庭的条件不同,并非所有职业父母都可以将孩子留在家中给他们的家人或看守人,“印度尼西亚众议院议长Puan Maharani周五(13/2)说。
因此,众议院通过《妇幼保健法》试图为职业父母提供解决方案,特别是为妇女作为母亲提供解决方案。《妇幼保健法》本身就是一项规定,确认儿童的成长和发展是一项集体责任,而不仅仅是母亲。
“MCH法确保各方都参与儿童的成长和发展进程,以催生优秀的印度尼西亚一代,”第一位担任印度尼西亚共和国众议院议长的女性说。
在私营公司和政府机构的办公室提供日托的规则载于《妇幼保健法》第30条第(3)款。这篇文章规定了为孕妇和分娩者提供设施和基础设施的义务。
该条规定,有若干设施、适当的住宿、设施和基础设施必须为孕妇和分娩后提供工作场所,即卫生保健设施、提供哺乳室和日托。
Puan认为,日托设施的规则是支持职业妇女的一种形式。这样,职业女性在照顾儿童方面仍然可以富有成效,并发挥作用。
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