必须知道!以下是教师公务员组的4个级别,从最低到最高

教师公务员的插图(照片:Doc。安塔拉)

YOGYAKARTA – 已经拥有公务员(PNS)地位的教师将被分成四级职能职位,以获得一定的级别。教师公务员组的级别调整将基于每个人拥有的信贷数字。

授权官员将确认和确定信用号码,以便与要接收的军衔和职位相匹配。

那么,公务员教师的排名是什么呢?让我们在下面的评论中查看更多信息。

教师公务员的级别规定包含在2009年关于教师职能职位和信贷数字的国家民事机器赋权和官僚改革部长条例(PermenpanRB)第16号中。

参考法规,以下是教师公务员的级别,从最低到最高。

1. 第一任教授

第一任教师是教师公务员的初始职位。一位刚刚获得公务员资格的教师将占据第一任教师的职位班。

第一位教师的级别中有两个级别,即:

公务员教师需要收集约100-150个信用号码才能占据职位班。

2. 年轻教师

第二位教师公务员小组的排名是年轻教师。这个职位班由教师填补,他们收集了200-300个信用数字。

和以前一样,本教师公务员的级别也分为二级职位,其中包括:

3. 普通大师

中级教师是教师的职能职位,需要约400-700个信用号码。

将职位提升到中级教师水平的公务员教师可以占用的职位类别是:

4. 主教师

本职位班级是具有公务员身份的ASN教师可以达到的最高级别。

主要教师公务员的班级分为两班,包括:

要实现这一职位,公务员教师必须收集约850-1.050的信用号码。

公务员教师班级信用数字

根据2023年PermenpanRB第1号,信用数字是职能官员工作成果的定量值。

具体而言,公务员教师有3个主要要素和1个配套要素可以帮助增加信贷率,包括:

1. 教育

公务员教师必须首先简化D4或S1教育的水平。不仅如此,他们还需要适当地参加一些职业前培训才能获得证书。之后,该证书可用于添加信用号码。

2. 特定的指导或学习和任务

加一个信用率的这一要素包括学校的整个教学和学习过程。

为了提高信用率,公务员教师需要制定学习计划,指导和学校职责。

科目教师的职责如下:

虽然咨询指导教师有以下任务:

3. 可持续专业的发展

要担任职能职位,公务员教师还必须积极创新、发展学知识。在这方面,公务员教师可以与同事参加职能培训或活动,以提高能力。

4. 支持教师职责

可以增加公务员教师信贷率的支撑要素是完成配套任务,例如:

以下是有关教师公务员人数的信息。只需VOI.ID 即可获得其他可选新闻更新。