雅加达 - 国家机器赋权和官僚改革部长（PAN-RB）阿卜杜拉·阿兹瓦尔·阿纳斯（Abdullah Azwar Anas）表示，2023年国家民事机构（CASN）候选人的遴选将向公众开放。他还表示，关于CASN选拔形式，包括选择性和有限选拔公务员候选人（CPNS）和有就业协议的政府雇员（PPPK），除了满足教育卫生工作者的需求外，政府还注重实现数字人才。他说，这是在建立基于电子的政府系统（SPBE）时正在进行的一种数字化转型形式。政府还优先考虑数字人才，将其作为数字化转型的一种形式，目前正在SPBE架构的框架内进行。其他也将开放的组织是法官，检察官，讲师和某些其他技术人员，“他说。此外，阿纳斯说，目前政府机构正处于提出casn选择编队的准备阶段，“现在，一切都在为一些政府机构的编队提案做准备，”他说。阿纳斯继续说，CASN 2023招聘还考虑了一些特定的变量，例如退休公务员人数的指标以及支持国家战略计划的人力资源履行情况，包括地理位置和预算能力。
然后，他要求政府机构开始记录并提出 2023 年的 ASN 需求，这些需求是各自机构应立即填补的优先事项。在每个机构提出需求之后，下一阶段是确定需求。该编队的建立考虑到了财政部的意见和国家公务员制度局（BKN）的技术考虑。阿纳斯还表示，2023年ASN的采购有四个政策方向。首先是基础事工的重点。其次，政策为招聘数字人才提供了机会。第三，有选择地招募CASN。第四，减少受数字化转型影响的职位招聘。因此，他说，现任政府仍在分析可能受到数字发展影响的立场，“因为数字世界瞬息万变，政府也必须迅速适应，”他说。
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
