SERANG - 万丹省人力和移民局（Disnakertrans）仍在等待人力部关于省级最低工资（UMP）和UMK 2023的机制和确定的通知（SE）。
“昨天与人力部对话的结果，我们只需要等待SE。最高确定是11月21日，“ 万丹运输办公室主任塞普托·卡尔纳迪（Septo Kalnadi）于11月4日星期五说。
最近，人力部吸收了与建立 2023 年最低工资有关的愿望。人力部通过邀请一些省级工资委员会和区/市工资委员会进行讨论，实现了愿望。
他说，对于省级，除了万丹，人力部还邀请了雅加达和西爪哇的DKI，而对于摄政/城市，邀请参加讨论的工资委员会来自Jabodetabek地区。
“这些受邀区域是一种采样，”他说。
他说，对话的结果包括估计2023年最低工资增长3-5%至2022年最低工资。
不过，他说，可以肯定的是，人力部仍在等待中央统计局（BPS）关于通货膨胀数据和经济增长率的最新数据。
“信息是BPS于11月7日将数据发送给劳工部，”Septo说。
之后，他继续说，人力部将进行计算，然后确定2023年最低工资上限和下限的增加，并投入劳工部的SE，预计将在11月10日或收到BPS数据后三天公布。
因此，濑户说，新的省级工资委员会将在11月12日和13日的某个时候举行全体会议，以确定2023年的最低工资。
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