这很重要！企业必须认真防范工作场所的性暴力

人力部劳动关系和工资司司长提图斯·约加斯维塔尼（屏幕）在今天雅加达举行的国际劳工组织活动（ANTARA）上发表在线演讲

雅加达 - 人力部（Kemenaker）鼓励公司做出承诺并采取认真措施，以防止工作场所的性暴力。

劳动部劳动关系和工资司司长第纳尔·提图斯·乔加斯维塔尼（Dinar Titus Jogaswitani）表示， 工作场所发生的性暴力可能会对生产力 产生影响。

“人力部鼓励企业和行业认真关注预防和处理工作场所的性暴力，”第纳尔于9月28日星期三在安塔拉雅加达举行的国际劳工组织活动上发表讲话时说。

他解释说，政府继续采取措施防止性暴力，包括今年颁布2022年第12号关于性暴力犯罪的法律。

在法律上，不仅个人可以受到与性暴力有关的惩罚。然而，法律也对参与性暴力的公司规定了犯罪陷阱。

“因此，雇主需要对工人/工人或工会/工人做出承诺和肯定，工作场所的性暴力违反了公司规范，并可能伤害所有人，”他说。

第纳尔说，劳动部也在继续采取措施，确保保护工人免受工作场所的性暴力。

除了将条款纳入公司与工人之间的集体劳动协议的社会化外，劳动部还鼓励公司成立预防和处理工作场所性暴力的工作组。