雅加达 - 他被最亲近的人欺骗了无数次,给富士留下了深刻的创伤。被欺骗了数十亿印尼盾的痛苦经历让他更加谨慎,甚至经历了信任问题或信任危机。

Fuji的母亲Dewi Zuharti透露,她的女儿现在在招聘新员工时非常挑剔。面试过程是分层的,以确保她的团队中没有更多的“绵羊狼”。

“弗兰斯,他的哥哥,已经找到了它。他被要求再次采访弗兰斯,再次采访他的经理,“德维说,他于12月1日星期一从TransTV官方YouTube上引用了VOI。

印度尼西亚:被背叛的创伤不仅影响了工作关系。富士现在在交朋友方面也更加警惕。

“现在,即使是朋友,他也是什么名字......保持距离,对吗?”Dewi说。

他还说,富士现在经常担心这种欺诈行为会再次发生。

“我的朋友,我以后会很高兴吗?”

父亲H. Faisal继续提供建议,让富士从这次事件中吸取宝贵的教训。他提醒女儿不要再太溺爱,并向员工提供1000%的信任。

“所以不要太靠近,不要太宠坏。所以,这仍然是员工。区分,“H. Faisal说。

他强调了富士在将贵重物品(如保险箱钥匙和珠宝)委托给员工时过于轻率的习惯。

然而,德维·祖哈尔蒂讲述说,她的丈夫H. Faisal是一个非常细致入微的人,他评估新的人。他总是询问与富士合作的每个员工的背景。

“事实上,他的父亲对他非常忠诚,”Dewi说。

“例如,刚刚开始工作的人肯定会问爸爸,'你来自哪里?你来自哪里?'”,他继续说道。

然而,当时非常信任他的团队的富士对父亲的态度感到不舒服。他甚至责备H. Faisal。

“有时爸爸会对他说(富士)。'爸爸,不要太坏,这个人很好,'就是这样,“Dewi回忆道。

由于富士的态度似乎没有倾听,当问题开始闻起来时,他开始不愿意告诉他的父亲。他更喜欢悄悄地向他的母亲倾诉。

“所以她觉得跟我们说话不好,尤其是爸爸。如果妈妈还......“但不要告诉爸爸”,Dewi说。

H. Faisal还证实,他以前经常不听他的建议。然而,他仍然一贯地为孩子的利益发出警告。

现在,在所有事情都得到证实之后,富士的态度也发生了巨大变化。他变得更加顺从,接受了父母的每一个建议。

“但现在不像以前,他已经接受了。他现在传达了什么,他已经接受了一切,”H. Faisal说。


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