YOGYAKARTA – 聆听和聆听是一项与通信相关的活动。说话的人,要被听到,竟然需要某些方法或技巧。当然,这从小就没有在学校正式教授。但原则上,我们知道,要用大声的句子、哭泣和手的动作来理解基本上是一种引起注意的技术。为了在说话时被别人听到,这里有提示和方法。

阅读观众想要的内容非常重要。如果所讨论的主题不是一次频率,听众肯定会忽视他们听到的内容。也就是说,首先要知道你的听众是谁。然后准备一个有效的沟通策略。就像轻度语言选择一样,您的听众很容易理解,以及您所说的话如何被听众接受。

集结注意力只是第一阶段。为了让听众继续专注于倾听,享受你的演讲风格。根据《今日心理学》(Psychology Today)6月9日(星期日)报道的蒂姆·戴维(Tim David)的说法,找到听众的动力,那么“战斗”就会被赢得。

听众喜欢捕捉新事物。出于这个原因,只要解释、解释项目或提供材料,就考虑了是什么动机让他人倾听是非常重要的。无论是因为主题,还是他们需要与你交谈来回答。这样,其他人就会听到你所说的话,这样才能获得更大的影响力和理解的教义。

起初,情况会很尴尬。因为,你不是全神贯注,而是想着什么会被说成是回应。但旧金山已经习惯了。虽然主题对话如此困难,但如果对话是双向的并加强联系网络,那也很有意义。

预测未来的最佳方法是选择你目前的行动。那么重要的是,不仅要说话,还要说有意义和有意义的言语。例如,通过预测未来的需要和合理的对话主题。没有这两件事,或者没有准备,商业背景的对话或关系中的重要互动,在开始之前可能会失败。

重要的是要理解,沟通不是软技能,而是可以学到的技能,就像其他新技能一样。需要保持的沟通的重要部分,是真实性,而不是道德和道德评论。


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