雅加达 - PT Biomasa Jaya Abadi(BJA)集团继续证明其致力于发展生物质产业的承诺,该行业优先考虑可持续性和无森林。不仅为了更绿色的未来,BJA集团还继续为实现更好的区域经济未来和改善哥伦打洛Pohuwato Regency人民的福利做出积极贡献。
在哥伦打洛森林砍伐周围的负面运动中,BJA集团的三家公司,即PT Biomasa Jaya Abadi,PT Banyan Tumbuh Lestari(BTL)和PT Inti Global Laksana(IGL)已成为哥伦打洛人民生存的焦点。当一些非政府组织要求日本公司停止从印度尼西亚进口木材百叶石时,成千上万的员工及其家人依靠他们的生命从BJA集团木材百叶石业务中依赖,该公司优先考虑合法和可持续(合法和可持续)森林管理。
Pohuwato Regency人力和移民办公室主任Nisma Sanad透露,根据BPJS Kesehatan and Employment数据,截至2025年9月,PT BJA的劳动力人数为606人。在PT BTL和PT IGL中,总劳动力人数为756人。与此同时,PT Berkah Indah Gorontalo(BIG)的装卸劳动力(TKBM)人数为139人。
因此,BJA集团吸收的总劳动力达到1,501人。其中,来自Pohuwato Regency的当地劳动力达到1,083人或超过72%。大约12.5%的BJA集团劳动力来自哥伦打洛的其他摄政区。只有15.5%来自哥伦打洛以外。
「有了这种劳动力成分,PT BJA集团遵守了区域法规,要求在Pohuwato Regency投资的公司放置或吸收Pohuwato Regency70%的当地劳动力。感谢PT Inti Global Laksana,PT Banyan Tumbuh Lestari和PT Biomassa Jaya Abadi迄今为止的良好合作,“Niza于2025年11月3日星期一表示。
自在Pohuwato运营以来,BJA集团一直证明其始终优先考虑当地工人的承诺。2021年,在这三家公司工作的人数仅为200人左右。五年后,这一数字飙升了近700%,同时仍然优先考虑当地居民。
根据现有数据,在BJA集团工作的约1,500名员工拥有约1,500人的家庭支助。这意味着,大约有3000人的生活依赖于BJA集团的收入来源。这不包括其他生活依赖,如父母、弟弟妹妹、兄弟或其他亲戚。
“许多家庭已经依赖于BJA。有学费,成千上万的社区成员的生活成本,这些成员一直来自对Pohuwato的公司投资。这是我们必须共同照顾的情况,“Nizam说。
BJA集团在Pohuwato Regency的投资是一项长期投资,随着公司的运营发展,它将始终增加。预计劳动力数量也将继续增长,同时进展和产量增加。根据从一开始的承诺,BJA集团始终为员工提供平等的机会,根据公司的能力和运营需求在公司工作。
目前,区域之子在BJA集团中担任各种职位,包括曼多尔/主管,凯拉尼(行政),曼多尔一世(子部负责人),科长(助理)和助理负责人。并非所有当地工人都是现场劳动力。
BJA集团的投资不仅增加了劳动力吸收,还推动了Pohuwato的货币营业额增长。例如,2025年9月,BJA集团向所有员工支付了约68亿印尼盾的工资。此外,该公司还承担了大量运营成本和运营支持。
因此,PT BJA集团的存在,得到了地方政府和社区的全力支持,将是改善社区福利的关键,也是Pohuwato年轻一代更美好的未来。
“Pohuwato地区政府将继续监督并与每个进入该地区的投资者建立积极合作。我们很感激BJA集团始终遵守并遵守Pohuwato摄政政府制定的每项规则,“Nizma说。
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
