雅加达 - 工业部长(Menperin)Agus Gumiwang Kartasasmita表示,考虑到移民人力资源是经济实力不可分割的一部分,政府继续致力于为印度尼西亚工业移民工人提供保护和赋权的确定性。
“他们带来了国际技能、经验和网络,可以加强国家工业的竞争力,”工业部长在雅加达的一份声明中说,Antara于10月9日星期四援引。
阿古斯说,加强对该国工业移民工人保护和赋权的步骤之一是他的政党与印度尼西亚移民工人保护部(KP2MI / BP2MI)合作。
谅解备忘录(MoU)确定的合作包括提高制造业部门潜在移民工人的能力,促进和扩大就业机会,促进工业人力资源在国外的安置,保护和赋予工业移民工人权力,以及交换数据和信息以制定更适当的政策。
工业部长强调,与KP2MI/BP2MI的合作符合Astacita精神,这是国家发展的方向,特别是在人力资源加强、创造优质就业机会和治理改革方面。
此次合作还直接为Astacita的实施做出了贡献,其中包括创造生产性和创业就业机会,提高人力资源质量和国家发展,加速工业下游和增值,以及通过人为基础的工业化实现经济平等。
“因此,这份谅解备忘录不仅仅是一份行政文件,而是阿斯塔西塔精神的切实体现,建立一个优越的印度尼西亚工业人,具有全球竞争力,并受到尊严保护,”工业部长说。
对于返回该国的移民工人来说,这种合作还通过发展中小型企业(IKM),合作社和本地产业企业家,为经济重新融入提供了机会。
因此,移徙工人的经验和专业知识可用于加强该地区的工业结构。
KP2MI/BP2MI部长Mukhtarudin表示,这种合作能够鼓励和促进制造业部门,以保护印度尼西亚移民工人。
「我今天向女士们表示最崇高的敬意,她们无疑为我们P2MI部提供了非凡的东西,作为我们未来为将填补海外现有就业机会的几代人做好准备的步骤,”他说。
作为谅解备忘录的后续形式,KP2MI与工业部工业人力资源开发局(BPSDMI)签署了合作协议(PKS)。
本合作协议包括映射制造业移徙工人的需求、工业职业教育毕业生潜在的可用性,以及根据外国就业机会发展教育和工业职业培训。
BPSDMI赞赏这项合作协议,并准备通过准备根据全球市场需求具有能力的工业人力资源进行合作,“BPSDMI Masrokhan工业部负责人说。
BPSDMI和KP2MI此前还通过BPSDMI主持下的工业培训中心(BDI)在工业部进行的培训,包括BDI棉兰,BDI登巴萨和BDI水,共同开展合作,提高PMI的能力。
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