雅加达 - 能源和矿产资源部长(ESDM)Bahlil Lahadalia要求Mneral和Batu Bara(Minerba)Tri Winarno的总干事,他刚刚就职,以修复矿产和矿产资源部门发生的 sengkar。
在今天的就职典礼上,巴赫利尔向特里·维纳尔诺(Tri Winarno)提供了无数的功课,例如命令他的员工仅服从米纳巴总干事而不是企业家。
他还要求Tri Winarno在董事和非董事的组织层面建立整合,以改革米内巴总局的各种政策。
如果成功应对这些挑战,Bahlil承诺在Joko Widodo内阁任期结束之前,为能源和矿产资源部的员工绩效津贴。
「我答应你,如果你有序,你所有的成员,那么我在2024年10月之前为增加本部绩效津贴的福利而战,当然我要战斗,”巴赫利尔在9月20日星期五说。
他评估说,如果给予福利和良好薪水,能源和矿产部的雇员需要履行职责,妥善认真地维护和管理自然和矿产资源的丰富性。
“如果薪水好,图金也很好,还有其他事物。不需要打电话,直接我拿了,因为它是荒谬的。所以我的工作是改善你母亲的福利,你母亲的任务是提高工作绩效,“Bahlil解释说。
Bahlil还提到了来自Minerba部门的大量非税国家收入(PNBP),达到170万亿印尼盾,需要健康的管理。他说,一个步骤可能导致非常大的结果。
「错误的签名具有系统性、大规模和结构化影响。此外,制作额外运动的是非结构化运动。通常结构是固有和有序的,但在这个结构之外,运动有时超过结构,“Bahlil说。
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