雅加达 - PT Pertamina EP决心继续为上游石油和天然气行业和国家能源安全做出贡献。
Pertamina EP总裁Wisnu Hindadari向1,100多名Pertamina EP工人传达了这一承诺,他们于2024年9月13日离线和在线加入Pertamina EP成立19周年。
「今年'Energi Kolaborasi'周年纪念日的主题应该能够启动Pertamina EP人对继续移动,创新和贡献的承诺,”毗湿奴援引Antara的话说。
作为第三大原油生产国和全国天然气生产的第二大贡献者,这一成就是维持每天65,930桶石油产量和天然气每天8.1441亿立方英尺天然气产量的努力的结果,截至2024年8月31日。
这一表现还得到了65口开发井、152口修井和1,912口油井服务工作的钻井活动的支持。
作为未来运营发展计划的一部分,Pertamina EP能够在2024年初通过发现新的石油和天然气资源来记录勘探业绩,包括Anggrek Violet(AVO-001)和Jlang Emas勘探井(JLE-001)。同时,2C石油和天然气资源的实现达到7631万桶石油当量。
Pertamina EP还成功完成了重大项目,例如更换Adera Field的Dewa Collection Station的三个集成分离器单元,更换Ramba Field的管道注入路径,在Karang Baru Collection Station建造二氧化碳排水和脱水单元(DHU)。
然后,在Jatibarang更换1C油田X光气涡轮机发电机的工作,完成设施共享协议(FSA)Sanga Sanga和Anggana PEP-PHSS,以及Poleng油田的井井修井工作。
“我们还通过脱碳计划减少碳排放的努力做出了贡献,多达217,080吨二氧化碳当量,”毗湿奴说。
通过一系列的计划实现了这一性能,包括使用自有气体压缩机减少照明气,优化自有气体,将柴油转换为B35,以及其他优质计划。
为了实现生产目标,Wisnu还重申了Pertamina EP工作区域各地每项运营活动中职业安全文化和实践的优先地位,其中包括从苏门答腊西北部到巴布亚鸟头的13个省的22个石油和天然气田。
除了运营业绩外,他还提到了公司过去一年通过企业社会责任(CSR)计划取得的成就。
以创造社会福利和创造新就业机会为导向的社区发展举措被利益相关者通过Pertamina EP获得的54个奖项承认。
Wisnu认为,Pertamina EP官员继续追求最佳性能的真正决心必须通过改变思维方式来完成,这些思维方式充当了转型的基础。
Pertamina EP是SKK Migas监督下的合作合同承包商(KKKS),工作区域覆盖了印度尼西亚各地的22个油田。
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