雅加达 - PT Bank Commonwealth(PTBC)有传言称将对1,146名员工进行大规模裁员(裁员)。在此之前,PT Bank OCBC NISP Tbk(NISP)收购了PT Bank OCBC NISP Tbk(NISP)的银行共同国99%的股份。
对此,PTBC的企业传播在其声明中表示,它确保所有受大规模裁员影响的员工都能获得遣散费等权利。
“关于将PT Bank Commonwealth(PTBC)合并到PT Bank OCBC NISP Tbk(OCBC)的计划,管理层确保被解雇的员工根据适用法律的规定获得他们的权利,”管理层在VOI收到的一份声明中写道,7月25日星期四。
除遣散费外,管理层还表示,华侨银行仍在为PTBC员工加入华侨银行提供机会。
“OCBC正在积极为员工提供根据每个人的能力和能力加入的机会,”管理层继续说道。
此前报道称,印度尼西亚所有工人组织(OPSI)秘书长Timboel Siregar表示,自收购99%的股份过程开始以来,没有透明度,也没有涉及共同国银行的员工工会。
「员工们于2023年11月16日突然被告知,全民银行将被PT Bank OCBC NISP收购。这种不准确性在员工中引起了混乱和不安,“Timboel在7月25日星期四援引的官方声明中写道。
一体银行管理层在其发展过程中,设定了金融机构养老基金(DPLK),这是收购前很久员工的权利,将作为遣散费支付的一部分计算。
“尽管关于DPLK作为遣散费的一部分的规定只是通过2021年第35号政府条例诞生的,但不适用。毕竟,仅从延长来看,DPLK是养老金,而不是遣散费,“Timboel继续说道。
出于这个原因,OPSI敦促PT Bank Commonwealth的管理层拆除DPLK。只要就业问题没有交汇点/解决点,就必须单方面防止一切形式的裁员。
“敦促PT Bank OCBC NISP要求在实际收购PT Bank Commonwealth之前,对上述问题进行全面解决,”Timboel总结道。
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