雅加达 - 国有企业部长(BUMN)Erick Thohir确保PT Dirgantara Indonesia(PTDI)不会削减其员工的工资。然而,埃里克证实,员工的工资是分期支付的。
众所周知,PTDI目前因分期付款而成为人们关注的焦点。通过这种分期付款计划支付员工工资的问题是通过编号为SE/028/030.02/KU 0000/PTD/12/2023的通知流通中知道的,该通知编号为SE/028/030.02/KU 0000/PTD/12/2023,涉及2023年11月的工资支付不足。
“PTDI的工资问题,这是我从他们那里报告的,所以显然没有削减,”埃里克在雅加达国有企业部的新闻发布会上说,12月19日星期二。
此外,Erick表示,通过分期支付PTDI员工工资的政策是由于项目支付没有按时进入。
“已经讨论过分阶段付款,因为他们有现金丢失。有些付款没有按时进入,“他说。
埃里克认为,分期付款计划也已提交给员工代表。
“所以这不是被削减或全部。但他们已经分阶段交谈了。与员工的代表交谈,“他解释说。
如前所述,PT Dirgantara Indonesia(PTDI)透露了决定分期付款员工工资背后的原因。这种情况是由于项目付款经历了PTDI客户付款时间的变化。
“这是因为一些客户的付款流程仍然需要时间,即使合同已经签署并生效,”PTDI公司秘书Gemma Grimald在12月18日星期一证实。
其中,Gemma继续说,由于该机构的领导层变化,菲律宾国防部或DND菲律宾的付款发生了变化。
此外,继续Gemma,还有空军C130的现代化合同和政府与PTDI签署的海军CN235的采购。然而,目前仍在最终确定有效合同的进程中。
“目标付款可以在2023年12月至2024年1月从印度尼西亚政府收到,”Gemma解释说。
与支付员工工资有关,Gemma表示,PTDI还努力从优化非生产性资产(如旧库存)中获利,这些资产不能用于运行计划。
“实际上,这个工资问题已经被预料和传达,并与员工代表一起讨论。因此,直到现在,员工的工资从未被削减(减少)其工资,只是分阶段支付,“他说。
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