从NTB到日本的学徒：传播有关印度尼西亚的好消息

Menaker Ida Fauziah（照片：Doc。之间）

马塔兰 - 西努沙登加拉的日本学徒被要求保持印度尼西亚的良好声誉。

印度尼西亚共和国人力部长Ida Fauziyah提醒说，学徒选拔参与者是国家的大使。

“他们不仅在那里工作，而且还作为国家的大使，这将成为其他国家对抗印度尼西亚国家的基准。在其他国家传播有关印度尼西亚的好消息，“Ida Fauziyah在2月12日星期日引用安塔拉的话说。

他强调，他不希望学徒去日本在国外工作时带来不良文化，因为这会影响所有印度尼西亚人的形象。

“一个人的行为将玷污印度尼西亚在世界眼中的美名，”他说。

农业部长Ida Fauziyah透露，印度尼西亚有840万人失业。通过这个日本实习计划，它肯定会降低印度尼西亚的失业率。

Ida Fauziyah说：“与其他840万没有工作的人相比，通过日本实习计划选拔的adek-adek非常幸运。

艾达说，在国外工作是每个公民的权利。政府不能禁止人们工作。政府的义务是为在国外工作的公民提供保护。

日本是政府组织的实习计划的目的地国家之一，因为日本被列入发达国家的类别。日本是发达国家，因为它可以很好地利用人口红利。

目前，印度尼西亚也正在经历人口红利。因此，政府和包括公众在内的各方必须能够很好地利用人口红利，这样才能带领印尼成为发达国家。

“没有适当容纳的人口奖励将会出现。许多居民无所事事。失业率上升将导致许多社会问题。这是对国家的威胁。因此，必须妥善管理这种人口奖励，“Ida Fauziyah解释说。

在175名日本学徒选拔参与者面前，艾达透露，目前对来自其他国家的印尼工人的需求很大。尽管有越南，印度和菲律宾也有很多人力，但他们对印度尼西亚的要求很高。

为什么？因为事实证明，来自印度尼西亚的工人以其良好的品格或文化而闻名，例如勤奋、友好、廉价的微笑、礼貌、乐于助人、负责任等等。

“保持我们的良好文化，也必须接受更好的日本新文化，”他说。

NTB人力和移民服务负责人I Gde Putu Aryadi表示，日本实习计划越来越受欢迎，这从2023年参加日本实习计划的招募和选拔的参与者人数多达175人就可以看出来。

计划在 2023 年将有两个日本实习选择，即 2023 年 2 月和 6 月。2022年，有192人参加了日本实习计划的选拔，多达66名参与者通过了日本工作实践的区域培训（Pelatda）第一阶段。

2022年的日本实习实践参与者是在NTB实施日本实习期间毕业最多的参与者。

即使是日本人，尤其是北部和东部地区，也期待着NTB实习生的到来。

“通过Pelatda第一阶段的66名参与者已与日本的公司和行业签订了雇佣合同，他们将在那里开展3-5年的实习计划。目前，所有66名参与者都已经在日本，“他说。