雅加达 - 国有企业部(BUMN)与BUMN法律论坛合作,确保其准备于2022年9月底在巴厘岛组织2022年法律峰会。作为这一系列活动的一部分,2022年BMUM法律峰会网络研讨会将于9月7日星期三再次举行,题为“第二场会议:国有企业(BUMN)的战略与常见问题”。
该活动针对的是BUMN和BUMN子公司的法律人员,介绍了在BUMN法律方面具有良好信誉,能力和经验的顾问。
“通过这次网络研讨会,它将为BUMN及其子公司的所有法律职能经理提供许多好处,并可用于增加国有企业法人及其子公司在提高能力方面的知识,洞察力和互动,”BUMN法律论坛主席Puji Haryadi说。
普济还补充说,在本次网络研讨会中,将提出一些与战略问题相关的主题,作为国有企业法人及其子公司讨论的触发点,以便他们能够产生有效和高效的解决方案。
“最新和最新的战略问题以及管理程序如何肯定是一个有趣的讨论。本次网络研讨会还概述了未来国有企业和曼谷银行子公司内部法律职能发展的战略。
在第二届BUMN网络研讨会上,有两位演讲者出席了会议。第一次讨论是PT Pelabuhan Indonesia(Persero)副总裁,Hambra,主题为“控股BUMN(国家和挑战)的管理”,讨论了政府组建BUMN控股公司的政策,以便更好地管理国有企业。
至于第二位发言人,国有企业部立法助理代表Wahyu Setiawan,主题是“关于BUMN的政策和法规”,探讨了目前正在实施的国有企业法规的简化。
PT Pelabuhan Indonesia(Persero)副总裁董事Hambra表示,新成立的控股公司的成立之后是控股结构的分配,以及它在公司每个子公司或子公司中的作用。他继续说,每个控股结构都有不同的特殊功能和特征,具体取决于参与度,业务多元化和业务协同效应。
众所周知,目前有大约11家国有企业控股公司,即普普克部门BUMN控股公司(印度尼西亚普普克),控股BUMN采矿部门(Mind ID),制药部门BUMN控股(Biofarma),精液部门BUMN控股公司(SIG),保险和担保国有企业控股公司(IFG),旅游部门BUMN控股(InJourney),种植园部门BUMN控股(Persantara Plantation),能源部门BUMN控股(Pertamina), 食品部门BUMN Holding(ID FOOD)和Port Sector BUMN合并(Pelindo)。
“Pelindo的合并使协调整个印度尼西亚的港口管理变得更加容易。这对Pelindo对国家财政的贡献产生了积极影响,这些财政以股息,PNBP,特许权和所得税的形式计算。2022年上半年对该州的捐款实现增加,即股息增加了135%,特许权增加了13%,Pph增加了22%,增值税增加了33%,PBB增加了23%,“Hambra说。
同时,国有企业部立法助理副部长Wahyu Setiawan在他的一份材料中传达了与国有企业部长监管的放松管制和规定政策有关的内容。
他举了一个例子,以前国有企业部长有45项政策,分为41项国有企业部长条例和4项国有企业部长令(regelling),这些法令是在放松管制和安排后计划的,是国有企业部长的4项条例。
华宇补充说,作为发展推动者和价值观的创造者,国有企业必须有创造性和创新的战略,以应对发生的商业,政治和文化气候的发展。因此,需要最优秀的人才来占据国有企业管理的职位,这样才能提高生产力,保持公司的可持续性。
“有必要对国有企业进行重组,填补其他国有企业的职位,以便提高BUMN人才的领导力,能力和挑战,并为年轻人才提供机会,让他们在国有企业工作并保持其职业生涯的可持续性,”他解释说。
值此之际,Wahyu提交了一份提案,建议提供排名作为对BUMN健康水平的评估。BUMN 健康级别被视为使用使用评级方法的评级。评估BUMN健康水平的排名(费率)是企业评级。
“评级或评级可以由GMS /部长在确定董事会或专员/监事会的收入时考虑,”他说。
2022年曼谷国际博美资源办公室法律峰会将以此为主题 < Building Stronger Foundation for Growth” and will be followed by all SOEs Legal Personnel and SOE Subsidiaries. This activity is expected to be a momentum to build a stronger legal foundation for SOEs in supporting the growth and transformation of SOEs.
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