雅加达 — 总统办公厅主任 Moeldoko 承诺立即找到与安置潜在印度尼西亚移民工人 （CPMI） 问题相关的解决方案。
这是因为在COVID19大流行之后，由于一些障碍，CPMI向多个国家的转移并不是最佳的。
事实上，安置国已经开始重新接受印度尼西亚工人。如韩国、日本和台湾。
“必须立即找到解决方案，以解决潜在移民工人的离境问题。因为将工人安置在国外是每年容纳新劳动力的一种方式，“Moeldoko在7月17日星期日的书面声明中说。
有关信息，此字段验证是7月5日星期二总统办公厅主任与印度尼西亚劳工服务公司协会（APJATI）管理层会议的后续行动。
据了解，APJATI透露，数以万计的CPMI无法发送到目的地国家，并且仍在保护印度尼西亚移民工人的计算机化系统（Sisko P2MI）排队等候。
Moeldoko表示，印尼劳务公司面临的诸多问题之一是非最优成本收费规则，相关机构不发布按国家成本构成规则。
事实上，他说，成本收费规则和成本构成规则是配售过程的参考，也是各方所需融资的参考。
成本部分包括成为CPMI的要求的成本，例如健康证书，能力证明和bpjs kesehatan参与证书，然后是流程成本，即工作培训，运输和住宿到选择地点，以及安置成本，包括制作护照，体检，心理测试，门票和签证。
“在马来西亚等某些国家，成本部分由雇主承担。然而，在台湾，香港和韩国等其他国家，并非所有成本的组成部分都由雇主或政府承担。在印度尼西亚现行法律走廊内，派遣国和接受国之间需要达成协议，“Moeldoko解释说。
2013-2015年印尼国民军指挥官强调，政府实际上已经提供了解决方案，通过银行以人民商业信贷（KUR）的形式为农民工安置提供资金。这由经济协调部长关于人民商业信贷实施指南的第1/2022号条例规定。
然而，Moeldoko表示，根据财政部截至2022年7月15日计划信用信息系统（SIKP）的数据，从2022年3900亿印尼盾的预算拨款来看，CPMI吸收的KUR仅为5%或176亿印尼盾。
“从verlap的结果来看，未来的移民工人承认很难申请kur，因为没有关于安置费成分的规定，这是银行分配KUR的要求之一。此外，KUR渠道银行的额外要求被认为是繁琐的，因为必须有百分之百的现金存款保证，“他说。
“KSP将立即与人力部，BP2MI和外交部就成本部分问题以及移民工人遇到的其他问题找到解决方案。政府通过One Map政策非常关注对农民工的保护，“Moeldoko继续说道。
在现场核查中，由总统办公厅专家Aji Erlangga Martawireja陪同的Moeldoko也亲眼目睹了基础设施和职业培训过程，随后是数百名CPMI。
在那次活动中，他还向CPMI传达了几条消息。
“你必须在这里认真学习。无论是目的地国家的语言，技能还是工作文化。做好工作，行为得到照顾，让雇主开心。最重要的是管理你的财务状况，这样你的生活就会改变，“他总结道。
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