为突破做好准备，为Jokowi的千禧一代特别员工

乔科·维多多（Joko Widodo）总统与他的7名年轻特工合影（塞特卡布博士）

雅加达-印度尼西亚科学院（LIPI）的政治观察员迪尼·苏里亚尼（Dini Suryani）表示，选举年轻人担任总统特别职务（斯塔夫斯）是对乔科·维多多（Jokowi）竞选承诺的回应。乔科维经常提到年轻人参与他的政府。

乔科维介绍的七名工作人员； Putri Indahsari Tanjung，Adamas Belva Syah Devara，Andi Taufan Garuda，Gracia Billy Mambrasar，Ayu Kartika Dewi，Angkie Yudistia和Aminuddin Maruf平均年龄30岁。他们的任务有些开箱即用，在管理国家方面提供了突破和创新。

VOI在周五通过短信与VO取得联系时，迪尼说：“他们的存在是否会对总统制定的政策产生影响，还是只是'在那里'，但是总统执行的政策又是由同一个人产生的。” 11月22日。

除了新想法外，作为特别职员的年轻人和千禧一代还必须具备开箱即用的想法。迪尼举例说明，这些年轻人应该能够取得突破，例如前海事和渔业部长苏西·普加斯图蒂（Susi Pudjiastuti）。

他说：“从昨天的经历中我们可以看出，苏西·普加斯图蒂夫人不再担任内阁成员，尽管她的表现非常出色并且充满了新的突破。”

提高青年人担任特别工作人员本身也被视为挑战。因为，通常年轻人也有许多新的突破，而且常常是开箱即用的，经常碰到政治利益。

“这是赌注。将开箱即用的想法的员工会以政策的形式或者只是甜味剂的形式被容纳？”他说。

尽管仍对将年轻人和千禧一代纳入总统府持怀疑态度，但需要赞赏乔科维总统为在内阁中容纳年轻人的声音所做的努力。此外，被任命的人对这个国家的各种严重问题有更多的关注，例如经济赋权问题，残疾问题和巴布亚问题。

乌赞·科马鲁丁Al-Azhar大学的政治观察员还提到了青年和千禧一代作为竞选承诺的可选举性问题。他说，乔科维正在努力兑现对年轻人和千禧一代的诺言。

没错，因为根据Ujang的说法，Jokowi应该招募年轻人作为工作人员，尤其是跟上时代的步伐。他说：“因为这是千禧年时代，所以特别工作人员也必须是千禧年。”

但是，Ujang提醒他们，由于他们还很年轻，他们在政府领域的经验可能仍然很差。他说：“所以你必须学很多东西。”

青年党说

PSI发言人Dedek Prayudi作为青年党说，从青年和千禧一代中选举特别部长级工作对他的党是个好消息。通常被称为Uki的Uki说，Jokowi致力于关注年轻人中的重大问题。

他还回应了选举PSI干部作为部长之一，即Dini Shanti Purwono。他说，Uki惊讶地发现Dini被Jokowi选为专家，对此并不感到惊讶。 Uki说：“很高兴，但也不足为奇。”

考虑到他作为一个更加关注法律问题的人的能力，认为提前任命是适当的。他总结说：“我知道迪尼·西斯（Dini Sis）的能力。这非常合适。”

众所周知，这七名特别工作人员有各自的领域，从创意领域，教育领域到金融技术领域。也有从巴布亚到残疾人的青年。

此外，还有另外两名来自政客的专家人员，即PSI Dini Shanti Purwono和PDI-P政客Arief Budimanta。但是，这两个版本当时都没有引入，因为它们未包含在千禧一代中。

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总统佐科·维多多（Joko Widodo）介绍了他最新的总统特别工作人员后，他们每个人都回答了一些记者的问题。总统佐科·维多多（Joko Widodo）刚刚希望，将有7位新任总统特别工作人员帮助新总统的表现，可以成为年轻人与新想法的桥梁。

内阁秘书处（sekretariat.kabinet）于太平洋标准时间2019年11月21日4:00分享

以下是Jokowi七名特别千禧员工的简介：

1. Adamas Belva Syah Devara（Belva）是Guru Room的年轻创始人。这个人于1990年5月30日出生在雅加达，这意味着他目前只有29岁。

Belva的教育背景，他没有和他一起玩，没有在新加坡南洋大学学习商业和计算机科学双学位。然后，Belva于2013-2015年在美国加利福尼亚州的斯坦福大学继续他的学业。

他获得了MBA（工商管理硕士学位）。同样，他还于2014-2016年获得了哈佛大学的公共管理硕士学位（MPA）。 2015年，他还在麻省理工学院城市研究与规划系进行了交叉注册。

2014年7月，他与穆罕默德·伊曼·乌斯曼（Muhammad Iman Usman）共同创立了一家名为Ruang Guru的创业公司。然后，该公司发展成为印度尼西亚领先的学习应用程序。这家初创公司还获得了来自国内外的许多奖项。

2. Putri Indahsari Tanjung出生于1996年9月22日。她今年23岁。她是国家商人Chairul Tanjung的长女。

Putri是她于2011年12月成立的活动组织者Creativepreneur Event Creator的首席执行官。根据她的网站，Creativepreneur Event Creator的目的是组织能够娱乐和启发年轻人的活动。

从她的LinkedIn个人资料来看，Putri曾就读于盎格鲁-中国雅加达（2006-2011）。他在新加坡澳大利亚国际学校继续学业（2012年至2014年）。他在美国旧金山的艺术大学获得了多媒体传播专业的学士学位（2015-2019年）。

3.安迪·陶凡·加鲁达·普特拉（Andi Taufan Garuda Putra）出生于1987年1月24日，以他创立的小额信贷机构Amartha闻名。 Andi是2008年ITB业务管理的校友。

他还曾在一家跨国公司IBM工作。在为Andi工作了两年之后，他决定辞职并成立Amartha，该公司专注于现代金融机构，以帮助中低收入群体获得财务援助。

安迪（Andi）还在哈佛肯尼迪学校（2015-2016）继续他的高等教育。在美国的那个校园里，他获得了公共管理硕士学位。

4.出生于Banjarmasin的妇女Ayu Kartika Dewi是SabangMerauke运动的创始人。 Ayu参与了印度尼西亚教学计划，该计划是由Anies Baswedan担任教育和文化部长时发起的。

阿玉是印尼教学计划的第一批人，并被指派在北马鲁古的小学任教。 2013年，Ayu随后在印度尼西亚成立了跨地区学生交流计划SabangMerauke，以灌输宽容，教育和印度尼西亚的价值。

调查她的教育背景后，Ayu获得了Fulbright奖学金，继续在美国杜克大学学习。从杜克大学（Duke University）获得MBA学位后。 2015年Basuki Tjahja Purnama上任时，Ayu还曾担任雅加达DKI省长的职员。

5.帕皮安市的Gracia Billy Mambrasar今年30岁，来自亚彭群岛塞鲁伊，是印度尼西亚可持续发展的大使。实际上，这位社会企业家参加了歌唱内容的试听，《印尼偶像2006》。

据安塔拉报道，Gracia Billy Yosaphat Y Mambrasar来自一个贫穷的家庭。他的父亲是一位不确定的薪水老师。他的母亲在市场上卖蛋糕。但是，比利的教育受到了帮助，因为从中学时代起，他就获得了巴布亚省政府的奖学金。

Billy在ITB的采矿和石油工程学院继续学业。大学毕业后，他在一家英国石油公司工作，直到最终辞职并成立了Kitong Bisa基金会，以帮助教育贫困的巴布亚儿童。

Billy还获得了澳大利亚国立大学的工商管理硕士学位（MBA）（2013-2014）。他还获得了LNG项目的社会可持续发展硕士学位，并获得了理学硕士学位。

6. Angkie Yudistia是一位残疾青年，他是Thisable Enterprise的首席执行官。重点是社会使命，帮助残疾人。

Angkie毕业于雅加达伦敦公共关系学院（LSPR），主修广告。他获得了同一所大学的营销传播硕士学位。

尽管她有残障，但Angkie曾是2010年亚太地区残障发展中心的印度尼西亚大使。她还写了一本书，题为《追求梦想的宝贵经验》（《聋哑女穿透边界》）。

7.阿米努丁·马鲁夫（Aminuddin Ma'ruf）年轻人，1986年7月27日出生，现任2014-2016年印度尼西亚伊斯兰学生运动执行委员会主席。 Aminuddin是雅加达国立大学的校友，他还在雅加达的Trisakti大学继续攻读硕士学位。

在未担任PB PMII主席之后，阿米努丁·马鲁夫（Aminuddin Ma'ruf）曾是乔科维（Jokowi）的年轻乌拉马团结基金会（Samawi）的秘书长，并且是支持乔科维·马鲁夫（Jokowi-Ma'ruf）在2019年总统大选中的志愿者。