雅加达 - 现在是Newmont Corporation的一部分的新克里斯特矿业有限公司（Newcrest Mining Limited）被要求立即支付PT Nusa Halmahera Minerals（NHM）735名前工人的解雇费。估计价值达到3500万美元，约合6000亿印尼盾。
这一要求的出现是因为PN Ternate的工业关系法院的判决第5/Pdt.Sus-PHI/2023/PN Tte已被最高法院通过第734 K/Pdt.Sus-PHI/2024号判决加强。这意味着，这个案件已经具有永久效力。
Trisakti大学公共政策专家Trubus Rahardiansah认为，忽视inkrah的裁决对印度尼西亚的法律确定性是一个坏信号。
“如果从第一级到最高法院的判决是一致的，那么它就是纯粹的。没有理由不执行。外国投资者必须服从印度尼西亚法律，“Trubus说。
争端始于2020年3月收购PT NHM的股份。在2018-2020年共同工作协议（PKB）中，第67条规定，任何公司所有权变更必须伴随着所有工人权利的解决，包括解雇费。
然而，在收购四年多后，工人声称他们没有得到报酬。工会律师Iksan Maujud表示，他的团队已经进行了调解，直到提起法律诉讼。然而，发送的信件和沟通努力似乎没有得到足够的回应。
“从调解开始，我们写信多次，但被忽略了。这是对法律的不服从，不尊重工人，“Iksan说。
SPSI PT NHM PUK SPKEP联盟主席Rusli Abdullah Gailea也表达了失望。他说，许多工人已经服务了几十年，但他们的权利尚未得到解决。
“我们已经工作了几十年，但感觉好像我们根本不存在。即使是与全球代表的沟通也没有得到回应，”他说。
PT NHM F-GSBM联合会主席Rudi Pareta强调，解雇费不仅仅是法律案件中的数字。对于工人来说，这笔钱涉及生活费用，子女教育和小型企业资本。
“这是权利，不是怜悯，”鲁迪说。
人权和法律实践者Husendro认为，忽视最高法院的裁决不能被视为普通的行政事务。根据Husendro的说法，最终判决必须执行。
“这不仅仅是行政疏忽，而是对司法权威的蔑视，”Husendro于4月24日星期五表示。
他补充说，公司所有权的改变并没有消除对工人的法律义务。因此，国家被要求确保执行裁决。
工人现在敦促政府介入。他们认为，允许这种情况发生不仅会伤害数百个家庭，还会破坏公众对法律的信任。
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