雅加达 - 南加里曼丹（南加里曼丹）警察局的Tanah Laut（Tala）警察局致力于通过签署2026财政年度国家警察综合验收的诚信契约，实现国家警察成员的清洁和透明招聘。
“活动是确保选择过程按照清洁，透明，问责制和人道主义（BETAH）原则进行，并免于欺诈行为的主要重点，”陆地警察AKBP Ricky Boy Siallagan在Pelaihari说，周日。
他强调，所有阶段的选拔都必须以专业和开放的方式进行，不受任何一方的干涉。
“这个选择是免费的，不收取任何费用。不要相信承诺毕业的人。如果有违规迹象，立即报告，“他说。
他说，签署诚信协议之前，通过由南加里曼丹警察局长领导的zoom会议在线进行，然后在Tanah Laut警察局一级继续进行。
在警察局一级开展的活动由委员会、选拔参与者以及父母代表参加，作为招聘过程中透明度和共同监督的一种形式。
他说，有113人参加了这次选拔，101人被宣布符合行政要求，继续进入下一阶段。
警察局长还提醒参与者要继续专注于在每个选择阶段进行自我评估的能力。
“就像射箭一样，不要专注于奖牌，因为这会让目标模糊。以最好的能力完成每个阶段，并将结果交给万能的主，“他说。
此外，内部监督和公众参与有望能够保持选择过程的完整性，使其保持客观和公正。
参与者的父母代表也支持公开和免费收费的选拔。
“我们希望这个过程是完全公平的，这样孩子们就可以健康地竞争，”他说。
据他介绍，随着共同的承诺，Tanah Laut警察局乐观地认为，2026年警察成员的接受过程能够产生专业，诚信的Bhayangkara一代，并准备为社区服务。
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