莫尔多科：KASN 仍然需要找到卓越的人力资源

雅加达 -总统办公厅主任（KSP）莫尔多科说，国家民事设备委员会（KASN）的作用仍然需要监督ASN和选择人力资源（人力资源）在印尼的官僚机构中脱颖而出。

如果 （KASN） 解散，谁将保留人才侦察和绩效制度（精英制度）。我认为，维持马瓦功绩制度是KASN和这个机构需要找到优越的人，"莫尔多科说，当接待领导人和成员KASN在雅加达比纳格拉哈大厦，与卡松解散计划的问题，安塔拉报告，星期二，9月21日。

此前，众议院第二委员会（DPR）已提交了一项通过国家民事机构法案（ASN法案）解散KASN的计划。DPR建议将KASN的职能和权力提交给国家机器利用和官僚改革部。

自 2016 年或两年以来，ASN 从 ASN 第 5/2014 号法律中取消 KASN 的问题一直在滚动。KASN的存在被认为扩大了ASN监督中的官僚主义流动，人们担心KASN和凯门潘-RB之间存在着权力的抛出。

莫尔多科鼓励KASN呼应委员会在监督职能中的作用的重要性，其中之一是鼓励在ASN环境中预防腐败、串通和裙带关系。

"不要让择优制度成为积分制，这是一个危险。因此，KASN的作用仍然非常重要，特别是在目前许多官僚职能不成比例的情况下，"莫尔多科说，他在对话中由负责政治、法律、安全和人权的副V KSP贾莱斯瓦里·普拉莫达瓦达尼陪同。

与此同时，KASN主席阿古斯·普拉穆辛托说，像KASN这样的独立非结构机构与官僚改革的理想有关。因此，取消KASN是一种挫折。

"其职能（监督）希望得到维护，但该机构没有。这意味着有一种优柔寡断的态度。而我们致力于建设人力资源的质量，特别是在ASN环境中，"阿格斯说。