就业前卡的最新规定 认为已经履行了 KPK 建议

雅加达 - 消除腐败委员会（KPK）说，2020年关于修改2020年总统令第26号的关于通过工作前卡方案的能力发展的总统条例第76号已经履行了他们提出的一些建议。

KPK负责预防的代理发言人伊皮·马里亚蒂（Ipi Maryati）在7月12日星期日的一份书面声明中说："总的来说，总统令中包括了KPK推荐的要点。

他说，总统令中列出了一些变化，例如工作前卡的目标接受者、培训类型、培训机构类型、奖励形式、甄选程序登记机制以及COVID-19大流行期间实施这一方案。

此外，这项总统令还规定了委员会的组织结构、行政管理规定、选择不需要使用政府产品/服务的数字平台和培训机构，又名投标书，以及行政管理部门可向工作前卡领取者提出赔偿要求。

伊皮说，反贪机构将继续监督工作前卡计划的实施，以帮助受这一流行病影响的社区。这张工作前卡片是乔科·维多多总统在2019年选举中的竞选承诺。

他说，现在KPK参与就制定经济事务协调部长条例（Permenko）提供意见，该条例对560万受益人20万亿卢比方案的技术执行进行监管。

伊皮继续说，KPK希望正在讨论的佩尔门科能够进一步规范其工作前卡方案中建议的执行情况。他说："KPK希望KPK建议的技术实施将包含在佩尔门科。

他说，反腐败机构建议有四个执行方面。首先是暂停第四批工作前卡程序，同时评估前一批，并为计划的继续进行改进。

此外，KPK要求将方案的执行情况交还给有关部，即人力部。此外，KPK还建议项目实施者更积极地接球，登记被认为值得接受帮助的参与者。

接下来，Ipi说，项目执行委员会还要求国家行政总局副局长就是否将该项目纳入政府采购商品和服务一事与8个数字平台的合作征求法律意见。KPK 还强调了数字平台和培训提供商之间的利益冲突。

此前有报道称，乔科·维多多总统（乔科维）修订了工作前卡计划的规定。改变的要点之一是要求参与者返回收到的援助或奖励，如果他们不符合要求。

不仅如此，就业前卡的管理还有权对伪造个人数据成为项目参与者的人提出刑事指控。

这项新规定载于2020年总统令第76号，该法令涉及2020年关于通过就业前卡方案发展工作能力的第36号总统条例修正案。该条例由Jokowi于2020年7月7日签署。