K 员工称 Twk 侵犯人权

雅加达 - 消除腐败委员会 （KPK） 的员工赞赏国家人权委员会 （Komnas HAM） 关于国家洞察测试评估 （TWK） 过程中发生的违规行为的调查结果。

KPK员工代表尤迪·普尔诺莫·哈拉哈普说，科姆纳斯·哈姆在8月16日星期一宣布的调查结果进一步证明，在测试中存在违规行为。

尤迪在8月17日星期二援引的一份书面声明中说："Komnas HAM的调查结果揭示了测试的另一面，事实证明，测试不仅充满了管理不善，而且根据法律和各种国际公约，实际行为构成11项侵犯人权的行为。

此外，Komnas HAM的调查结果还表明，在执行《TWK》方面存在着更广泛的问题，并验证了印度尼西亚监察员的调查结果，该调查结果指出，存在管理不善和滥用权力的情况。

KPK员工论坛主席表示："这一证据和验证使TWK的结果成为任命KPK员工成为无合法身份的ASN的基础，无论从法律角度还是从规范角度来看。

根据这些调查结果，Yudi要求反腐败委员会对Komnas HAM的所有建议采取后续行动，以便不继续侵犯雇员的权利并造成严重后果。"这包括立即任命被宣布为 TMS（不符合资格）的 KPK 员工成为 ASN，"Yudi 说。

先前的报告说，Komnas HAM发现，在实施KPK雇员的TWK时，有11项人权受到侵犯。受到侵犯的11项权利是司法权和法律确定权：妇女权利;不歧视的权利;宗教和信仰自由权;工作权;和安全权。

被侵犯的下一个权利是知情权：隐私权;集会和结社自由权;参政权：和言论自由权。

由于这些侵犯行为，向乔科·维多多总统提出了五项建议，作为最高权力持有人和最高参谋长。其中包括任命未通过 TWK 的 KPK 员工为 ASN，并恢复因这一事件造成的不良耻辱而员工的良好名声。