千禧一代必须继续工作，在大流行中

雅加达——在印尼面临COVID-19大流行导致的经济衰退时，政府要求千禧一代通过工作为国民经济做出贡献。这是人力部（Kemnaker）在线传达的，题为"如何在大流行期间提升千禧年人力资源"，由万宝盛华理工学院于7月30日星期五举行。

人力部秘书长安瓦尔·萨努西评估说，COVID-19大流行局势是各方，如商业行为者、千禧一代和教育机构团结起来，继续努力支持印度尼西亚经济增长的重要势头。

安瓦尔说："教育机构，特别是波尔泰克纳克，必须继续能够优先开展旨在增加千禧一代人力资源的研究和发展。

信息、技术和信息的进步正在引领各种社会经济领域的变化。安瓦尔说，千禧一代必须能够适应技术进步。他们（千禧一代）有望成为国家在面对各个发展领域变化时的接班人。

统计数据显示，千禧一代和Z一代是印尼未来经济表现的关键。同时，工商界的商业行为者还必须能够管理和确保人力资源与千禧年人力资源的潜力有关，以便建立业绩和复原力。

因此，安瓦尔继续说，企业可以继续增长，在流感大流行期间，以帮助国家经济增长。

安瓦尔说："通过这个机会，我希望千禧一代能够为国民经济做出更广泛的贡献。

千禧一代是技术发展的代名词，很容易适应。18至30岁的千禧一代已经进入劳动大军。然而，在Covid-19大流行期间，要确保他们（千禧一代，ed）在公司中能很好地工作并不容易。

Anwar继续说，盖洛普在2016年进行的研究表明，只有29%的千禧一代员工在情感和行为上与工作和公司有联系。Anwar继续说，这对公司来说无疑是一个很大的损失，因为它们只出现在工作时间，但并没有为公司的发展提供最好的结果。

中央统计局（BPS）2019年的数据表明，在印尼，千禧一代在人口构成方面以33.25%的得票率位居第一。

其次，Z代（29.23%）获得第二名，X代（25.74%）获得第三名，第四代是婴儿潮一代（11.27%）。

他说："这些统计数字表明，在面对全球竞争和鼓励生产力增长方面，实现千禧一代和Z一代最大化的能力是印尼民族未来业绩的关键，而生产力增长对印尼经济的加强有影响。