通过后门进入， Bkn 负责人履行康纳斯哈姆呼叫和沉默

雅加达- 国家人事局局长比马·哈里娅·维比萨马于6月22日星期二履行了国家人权委员会（科姆纳斯·哈姆）的呼吁。

他将提供与国家洞察测试评估 （TWK） kpk 员工的过程和实施相关的信息。

监测现场的VOI，比马于中午12点43分左右到达康纳斯火腿办公室。她从后门进来，或者正好从禁止暴力侵害妇女行为委员会办公室进入。

这当然不同于一些政党检查的康纳斯哈姆， 那些所谓的总是通过前门进入。包括Kpk副主席努鲁尔·古夫隆，他在6月17日星期四接受检查。

回到比马，当他进入时，他没有传达任何有关考试的信息，他将做。包括已准备的任何文件。他只是闭嘴，走进去。

先前有报道说，国家人事局局长比马·哈里亚·维比萨纳被确认出席国家人权委员会（科姆纳斯·哈姆）办公室。这种确定性是在向BKN发送信件后获得的。

康纳斯HAM专员贝卡·乌隆·哈普萨拉在6月22日星期二对记者发表的一份声明中说："Komnas HAM RI已得到确认，BKN RI的负责人将在6月22日星期二直接到场提供信息。

这次检查是75名KPK员工代表投诉的后续行动，这些员工没有通过TWK考试，最终被禁用。此测试是将员工身份从独立机构转移到国家民事机构 （ASN） 的一个条件。

为了获得信息，在将KPK员工转为国家民事机构（ASN）的过程中，有75人被宣布失败，因为他们没有通过考试。

没有逃脱的人包括KPK雇员论坛主席、高级调查员诺维尔·巴斯韦丹，他也是调查员尤迪·普尔诺莫、社会化和反腐败运动主任KPK吉里·苏普拉普迪奥诺、卡萨特加斯·KPK哈伦·拉西德以及其他一些调查员和调查员。这就提出了针对员工的问题，尤其是那些处理高级腐败案件的员工。

此外，那些不符合资格的人是残疾人，因此他们不能履行作为kpk雇员的职责。然而，后来kpk表示，将解雇75名员工中的51人，这些员工被宣布为不合格员工，因为无法建造。

其余的，多达24名员工将首先通过国防教育和国民洞察力培养，但他们也可以被解雇，如果宣布未毕业。