TASPEN通过绿色里程计划加强ESG实施，促进工作环境中的低排放交通文化

雅加达 - PT TASPEN（Persero）推出了绿色里程计划，这是一项环保举措，鼓励所有员工实施通勤习惯，作为减少碳排放努力的一部分。该计划于2026年7月10日全球能源独立日纪念活动之际推出，作为公司承诺加强环境，社会和治理（ESG）原则的实施，并建立可持续的工作文化的一种形式。

通过该计划，TASPEN支持更可持续的交通方式的选择，例如步行，骑自行车，使用公共交通工具和共享车辆。TASPEN公司秘书Henra表示，可持续性是TASPEN转型的一部分，成为公司环境中ESG实施的卓越中心。

“绿色里程计划是公司采取的实际步骤，鼓励TASPEN员工积极参与支持减少碳排放，并建立对环境更友好的工作文化。TASPEN相信，像这样持续做出的简单习惯可以为一个更好的地球做出贡献，“他在7月21日星期二的一份书面声明中说。

绿色里程计划的实施从2026年7月10日持续到10月9日。在此期间，员工可以记录环保旅行活动并上传到已提供平台。绿色里程计划是支持TASPEN可持续发展战略的举措之一。

除了通过绿色里程计划外，TASPEN还实施了其他各种可持续性举措，包括：

1. 20 千瓦峰值（kWp）太阳能电池板的实施

2. 在雅加达分公司I办公室实施基于云的能源管理系统（EMS）

3.污水处理厂的发展

4. 提高电动运营车辆的使用目标

5. 在印度尼西亚各地区种植数万棵树木，包括在独立63周年之际，TASPEN成功收集了数千棵树苗来代替花束。

该计划是TASPEN努力加强可持续发展文化的一部分，同时强调其作为公司环境中ESG实施卓越中心的角色。

通过以可持续性为导向的各种创新，TASPEN支持与Prabowo Subianto总统的Asta Cita相一致的转型，以促进可持续发展，能源安全和环境保护。