苹果起诉 OpenAI，求职者被要求在面试时携带原型

雅加达 - 苹果公司因涉嫌窃取商业机密和违反合同而起诉OpenAI。iPhone制造商指责OpenAI的招聘过程被用来挖掘有关苹果未公布的产品，设计和技术的信息。

据TechCrunch 7月11日星期六的报道，该诉讼于前一天提交给美国加利福尼亚北部地区法院。苹果认为，该案件不是单独的行动，而是涉及多名前雇员的模式的一部分，据称是OpenAI高层领导的指示。

一个被提到的名字是OpenAI硬件主管汤坦。在搬家之前，谭在苹果工作了24年，最后担任iPhone和Apple Watch产品设计副总裁。

苹果公司指控谭在OpenAI招聘过程中使用了公司秘密项目密码。他还被指控要求求职者在面试时携带苹果硬件组件，寻找未公布的产品细节，并教即将离职的员工如何规避安全程序。

此案的出现之际，OpenAI据称正在扩大其硬件雄心。分析师郭明錤在4月份预测，该公司可能会推出一款智能手机，该智能手机将依赖AI代理，即人工智能系统，该系统可以在不依赖常规应用程序的情况下为用户执行任务。

如果消息属实，该设备可能会挑战苹果以iPhone为中心的核心业务。

OpenAI此前以65亿美元的价格收购了苹果前首席设计官乔尼·艾夫（Jony Ive）的设备初创公司io。io在诉讼文件中被提及，而乔尼·艾夫（Jony Ive）的名字没有被提及。

苹果还指责其前高级系统电气工程师刘长（Chang Liu）在2026年转会到OpenAI时带走了机密信息。刘在苹果工作了八年。

根据诉讼，刘在离开后没有归还公司笔记本电脑。据称，该计算机用于下载技术文档，其中包含规格说明、工程演示材料、项目数据以及有关尚未发布的技术和产品的信息。

刘还被指控向其他申请OpenAI的苹果员工泄露了机密信息。据称，他告诉至少一名求职者，在面试前需要学习哪些材料。

苹果表示，它在二月份致函OpenAI，表达了它的担忧，但没有收到回复。

在诉讼中，苹果公司认为其前雇员的行为是OpenAI获取公司机密信息的一部分。据称，求职者被要求携带设计和原型，然后回答有关组件和供应商选择的问题。

苹果的内部调查还发现，OpenAI及其合作伙伴在硬件开发中涉嫌使用机密信息。

一个例子是为金属表面提供涂层和最终外观的特殊技术。OpenAI被指责使用该技术，据称它让一个合作伙伴相信它已经获得了苹果的许可。

苹果要求法院禁止 OpenAI 使用或披露其商业机密。该公司还要求退还所有机密材料，并保留与案件有关的证据。

“这只是冰山一角，”苹果的诉讼称。

在同一诉讼中，苹果指责OpenAI的硬件业务是建立在利用其涉嫌滥用的商业秘密的基础上的。

苹果在一份声明中表示，保护其团队的工作成果和知识产权是一件严肃的事情。

“最近，有重要证据表明，OpenAI的一些员工非法获取了苹果公司关于我们尚未推出的技术、流程和产品的机密和专有信息，”苹果公司表示，引述TechCrunch的话说。

在TechCrunch的文章发表后，OpenAI通过引用其在X上的公开声明回应了这一指控。

“我们对其他公司的商业机密不感兴趣。我们仍然专注于开发创新技术，为世界各地的社区赋权，”OpenAI表示。