ITPLN第二波PMB开通，PLN集团工作链接通道仍可使用至4月1日 

雅加达 - PLN技术研究所（ITPLN）再次开放2026年4月1日第二波新生入学（PMB）登记。在这个波段，该校仍然开放了PLN集团工作联盟的通道，这是希望进入能源和电网部门的未来学生的主要吸引力之一。

第二波注册自2026年2月20日起开放。该计划针对希望在能源领域，特别是电力和可再生能源以及技术和基础设施部门接受教育的学生，以全球竞争力为导向。

在这次入学中，ITPLN再次提供与行业需求相关的教育途径。PLN集团工作联系的途径据说为学生提供了在毕业后在PLN集团环境中获得与工作世界相关的培训，包括职业机会的机会。

在注册开放期间，PT PLN（Persero）Darmawan Prasodjo首席执行官还向ITPLN工会学生传达了激励信息。他强调，成功不仅取决于智力或速度，还取决于在面对挑战时保持耐力和一致性。

“生活中赢家不是最聪明的人，不是最坚强的人，也不是最快的。赢家是那些无论在什么情况下都能坚持下去，坚持不懈，有智慧，继续前进的人，“Darmawan在2026年3月16日星期一的一份声明中说。

根据Darmawan的说法，生活和职业生涯的旅程都离不开复杂的问题。因此，能够保持下去并明智地解决问题被认为比在学术上优越更重要。

“但我的信息是，以后你的兄弟姐妹们也会明白，所有兄弟姐妹的赢家都不是最聪明的人，不是最聪明的人，不是最坚强的人，不是最快的。但胜利者将是那些有耐心，有耐力的兄弟姐妹，“他说。

除了与PLN集团的合作之外，ITPLN还准备与印度尼西亚制冷和空调从业者协会（APITU）签订工作协议。该校区还在探索与印度尼西亚电力发电协会（APLSI）类似的计划。

ITPLN Iwa Garniwa校长说，校园需要准备能够在国际层面上竞争和合作的毕业生，而不会放弃道德和诚信的价值观。

“我们必须能够在国际舞台上竞争和合作，但仍然坚持道德，诚信和民族价值观。ITPLN将一如既往地加强ENERGI +的新文化价值观，包括道德，民族主义者，卓越，负责任，全球化和创新，“PLN技术研究所（ITPLN）校长Iwa Garniwa说。

ITPLN工作联盟计划是首选途径之一，因为它结合了学术教育、行业培训、PLN集团环境中的实习以及与工作世界需求相适应的能力认证。此外，该校区还开设了多项奖学金计划，以扩大能源领域的高等教育机会。

注册是通过ITPLN的官方网站在线进行的。学生候选人被要求注意注册时间表和要求，以免错过参加该通道的机会。有13个D3和S1学位课程可供选择，学费因课程而异。

ITPLN计划于2026年4月3日进行文件选择。这个阶段是潜在学生参加PLN集团工作计划选择的第一道门。

必须准备的条件包括在官方门户网站上填写注册数据，扫描家庭卡，扫描身份证，父母和准学生的声明，扫描1至4学期的成绩单，出生证明，以及35万印尼盾的注册费。

ITPLN营销和招生经理Andi Dahroni解释说，校园提供各种奖学金选择。可用的方案从全额和部分奖学金，学术和非学术成就奖学金，贫困学生奖学金，哈菲兹古兰经奖学金，体育奖学金，PLN员工子女奖学金，KIP Kuliah，到与BUMN和PLN集团合作的奖学金。

在学习方面，ITPLN实施了SMART 4-4-2系统。这种模式将学习过程分为40%的理论由学术讲师，40%的基于解决能源行业从业人员问题的学习，以及通过客座讲座，行业访问和电力和可再生能源部门的直接实践获得的20%的现场经验。

“通过这种模式，学生不仅在理论上强大，而且习惯于面对行业中的实际问题，”Andi说。