西亚齐黄金矿的37名外国人具有潜在人力地位

MEULABOH - 非移民检查站(TPI)Meulaboh, 亚齐表示,在西亚齐摄政区PT Magellanic Garuda Kencana金矿工作的37名外国人(WNA)具有潜在工人的地位。

“这37名外国人大多具有C18身份,尽管有些人已经持有临时居留许可卡(kitas),”非TPI移民局局长Meulaboh Jamaluddin在Meulaboh表示,引自Antara,8月28日星期四。

Jamaluddin解释说,C18签证是短期内来到印度尼西亚参加工作试验期的外国人的访问签证类型。

此签证允许在印度尼西亚暂时停留90天,无权正式雇用,不得延期。

据他介绍,C18签证的实施旨在改善对外国工人入境的控制,防止公司潜在的滥用。通过这一规定,政府希望创建一个更加透明和有效的外国工人招聘制度。

东沃伊拉地区在金矿工作的大多数外国人来自中国、越南和韩国。“也就是说,据报道在西亚齐金矿工作的外国工人是临时性质的实习生,”贾马卢丁说。

与此同时,西亚齐摄政政府正在追踪沃伊拉河黄金挖掘活动造成的所谓环境污染。西亚齐摄政王塔米齐说,需要进行环境检查,因为采矿活动担心会破坏环境并伤害社区。

Tarmizi强调,地方政府支持投资者的存在,但投资的存在应该为当地社区开辟就业机会,增加当地原始收入(PAD),而不是雇用外国工人。

“如果投资者来西亚齐,然后雇用外国人,那该怎么办?”塔米齐说。

有关信息,外国工人的使用在多项国家法规中受到监管,包括2003年关于人力的第13号法律,2020年关于创造就业机会的第11号法律,关于使用外国工人的2021年第34号政府条例,以及2021年关于使用外国工人程序的第8号人力部长条例。