人口奖金时代的健康与教育,因此打印卓越人力资源的关键

雅加达 - 印度尼西亚目前正处于人口红利的时代,生产年龄(15-64岁)的人口大于非生产性人口(儿童和老年人)。如果管理良好,这可能是显着经济增长的驱动力。

然而,为了使人口奖金真正成为祝福而不是负担,有几个因素需要考虑,特别是在健康、教育和经济弹性方面。

IBC监事会主席和商人Arsjad Rasjid强调,人力资源的重要性是利用这一人口红利的主要关键。除了贫困之外,粮食和能源安全也是必须面对的关键问题。人们的生活方式必须致力于支持可持续的经济发展,重点是健康、教育和劳工准备。

Arsjad Rasjid在印度尼西亚商业理事会(IBC)举办的2025年印度尼西亚经济峰会(IEC)新闻发布会上表达了这一点,这是一个国际规模的经济论坛,旨在鼓励印度尼西亚加速经济发展和增长。

「关于资源,这很重要。除了贫困之外,还谈论粮食安全,谈论粮食安全,谈论能源安全和能源转型。这非常重要,因为我们有人口红利,这很少被国家拥有,“Arsjad Rasjid于2月12日星期三在雅加达中部Jl. Karet Tengsin会面时说。

不可否认,健康是人类生活中最基本的方面。没有健康的身体,一个人就无法以最佳方式工作,孩子们无法正确学习,人们的生产力将会下降。

「我们必须能够或管理这种人口增长。从健康、教育和工人领域交谈。这是Prabowo吃免费营养午餐的步骤,“Arsjad Rasjid说。

因此,普拉博沃发起的免费营养午餐等计划有一个很大的目标,以确保从婴儿期开始,印度尼西亚儿童获得足够的营养摄入,以最佳成长并避免发育迟缓。

此外,良好的教育将为年轻一代创造更美好生活的道路。然而,教育不仅仅是上课和记住课程,还必须包括与时代需要相关的技能。

管理人口红利的最大挑战之一是为生产年龄的人群创造足够的就业机会。如果就业机会有限,人口红利就会变成人口红利的负担,许多生产年龄的人实际上失业并成为社会问题。

「这是从婴儿开始的目标。对于孕妇来说,没有发育迟缓,小学初中等学校必须健康。即使他们接受教育,但不是健康,他们仍然不能。在健康,教育到就业方面,我们为我们的经济谈论,以便投资进入。现在这是一场讨论,“Arsjad Rasjid说。

因此,政府和私营部门必须共同努力,创造新的就业机会。外国投资在创造就业机会方面也发挥着重要作用。

然而,正如Arsjad Rasjid所说,信任是一个主要因素。如果当地企业家不投资自己的国家,外国投资者会如何相信在印度尼西亚投资?因此,建立一个健康、透明和创新的商业生态系统必须是优先事项。

印度尼西亚经济峰会(IEC)2025(阿德利亚/VOI)

「我们希望建立信任,信任,因为信任很重要。卖家不仅来自印度尼西亚。如果当地人在印度尼西亚不这样做,外国企业家将如何投资,“Arsjad Rasjid说。

所有进一步的讨论,稍后将于2月18日至19日在雅加达香格里拉酒店举行的2025年IEC活动上讨论,该活动邀请了国家和国际人士。IES 2025旨在成为商业行为者和政策制定者讨论应对投资、制造、可持续能源、人才、创新、金融等全球挑战的具体战略的论坛。