给予家庭佣工法律保护,众议院第十三委员会将为PPRT法案的批准而战

雅加达 - 众议院第十三委员会将继续讨论《家庭佣工保护法草案》(PPRT),以便立即通过成为法律。

众议院第十三委员会主席威利·阿迪亚(Willy Aditya)强调,PPRT法案对于为家庭佣工提供法律确定性和保护非常重要。

“我们将踩油门进行这次拖延的讨论。这关系到保护印度尼西亚人民,特别是对于作为家庭佣工工作的人,“Willy Aditya于10月30日星期三说。

威利认为,PPRT法案的批准符合普拉博沃·苏比安托总统政府的愿景和使命,特别是与增加印度尼西亚的人力资源(HR)有关。

“普拉博沃总统关于人力资源改善的阿萨特中有一项肯定,众议院当然随时准备加速。我们从PPRT法案开始,在DPR中增加新能源,“他说。

威利解释说,众议院继续致力于为所有有利于人民的政策而战。这包括加速对PPRT法案的讨论,该法案已被期待近二十年。

「有许多与PRT朋友有关的案件无法跟进,因为没有专门监管PRT法律保护的法律。这就是我们要战斗的,“威利说。

“众议院必须成为先锋队,通过立法,包括对家庭作业的保护,通过其立法职能保护整个社区,”他补充说。

印度尼西亚的公务员人数估计达到500万人。公务员职业往往处于脆弱境地。这是因为公务员没有正式承认自己是一名工人,所以他们没有得到基本权利,如体面的工资、社会保障和暴力保护。

Komnas Perempuan的数据显示,在2019年至2023年期间,至少报告了25起与家庭作业有关的案件,包括身体和性暴力。如果没有明确的规定,许多案件将在没有正当程序的情况下结束。

PRT的暴力案件之一可以从2022年发生的RN(18)事件中看出。来自Cianjur的PRT遭受了其雇主的一系列酷刑。

结果,RN被带到Gatot Subroto医院,并受到创伤。事实上,针对RN的案件经常被许多其他家庭作业者所经历,只是并非所有人都被揭露了。

PPRT法案本身的目的是承认PRT是拥有权利并获得法律保护的工人。从保护免受暴力、歧视、剥削和虐待开始。

PPRT法案还提供法律确定性,规范人权、雇主、政府和其他相关方之间的关系。然后保障人权的权利,例如没有基于性别、民族、种族、宗教、部落、语言和肤色的歧视,以及增加知识、专业知识、人权技能和改善人权福利。

DPR的立法机构(Baleg)已确认,PPRT法案将成为今年列入国家立法计划名单(Prolegnas)的法案之一。

威利也是Baleg DPR的前副议长,他解释说,上一时期PPRT法案实际上是完整的,并且有一封来自前任总统的信,与DPR讨论。

“然而,由于当时的政治条件,PPRT法案的完成最终被推迟,”他总结道。