就业前再次展示印度尼西亚技能周,提供大量的免费培训

雅加达 - 就业前卡计划于2023年12月8日至15日再次举办印度尼西亚技能周(ISW),数百次免费培训更加多样化,所有社区都可以获得。

除了促进终身学习或终身学习外,12月的ISW 还存在,以鼓励计划和机构的可持续性,其目标是2024年越界,以展示未来优先考虑技术的印度尼西亚培训所。

就业前私营部门生态系统发展经理Krisna Kiwana Waditra表示,ISW计划必须每两个月持续运行一次,因为它符合就业前精神,即依赖于生态系统的力量。

“这是一个非常大的合作伙伴力量,有200多个培训机构,六个数字平台,六个支付合作伙伴和四个工作平台,这当然是一个非常大的优势,所以这在培训数量方面提供了多样性,”Ferdy说,周二,12月5日。

就业前计划如果由政府组织,目的是提高能力或提高公共规模的技能,并且仅限于某些群体,那么ISW 作为每两个月举办一次的活动而存在,所有社区,包括国家民事机构(ASN),TNI,Polri和就业前校友都可以访问。

Ferdy还解释说,在12月举行的这次ISW活动中,就业前拥抱了各种战略利益相关者,并与多方合作,能够为公众带来利益,这包括扩大和方便劳动力的一部分。

根据中央统计局(BPS)的数据,印度尼西亚劳动力的数量目前为1.4亿,而就业前接受者仅为1750万。BPS还发现,在劳动力中,只有10%的人刚刚接受培训,而另外90%的人尚未接受专业培训。

有了这个ISW计划,人们有权接受各种类型的培训,以提高技能,包括技术技能(硬技能)和非技术技能(软技能)。

参加ISW的要求非常容易,参与者只需有一个就业前帐户,然后登录,然后只需选择所需的培训即可。

与此同时,就业前公共部门生态系统发展经理Ferdy Fabian表示,该计划在一周内受到限制,以查看来自社区的兴趣程度,并从培训机构的角度来看待,以便提供的培训可以更均匀地接触到社区。

虽然在每次培训中当然都有各自的兴趣,但ISW在这里为社区提供相同的利益。

“因此,参与者现在可以直接注册,当他们以后在就业前帐户上注册时,他们选择培训,直接向注册电子邮件提供优惠券,他们可以根据他们采取的措施直接参加培训,”Ferdy说。

ISW的培训计划是12月,是永久免费的,在ISW(外出付费时,但ISW是免费的),然后外出价格很高,当输入ISW时价格为Rp20,000,最后,外出价格很高,但当进入ISW时,它被给予了至少50%的大折扣。

“如果你参加免费参加,他们可以立即参加培训,如果你参加20,000印尼盾,他们将被带到培训机构的提供中,他们可以立即遵循那里的指示。所以现在的过程可以很快,“他继续说道。

就培训多样性而言,每两个月,就业前总是寻求多样性,今年12月,将继续增加12类培训,通过与教育机构协调,包括已经存在于生态系统中的培训机构和尚未存在的培训机构。

“我们鼓励他们继续在ISW提供(提交)培训,因为这是他们加入生态系统的场所,也是社区练习的场所,”Ferdy说。

就业前还继续与培训机构的利益相关者合作,加入生态系统,并鼓励他们提供其他更具吸引力的培训以增加多样性。

根据去年10月的ISW的结果,可以注意的是,有许多申请人不是就业前受益人,这表明ISW计划对社区产生了更大的影响。

就业前公共传播经理Tito Sianipar解释说,这个ISW符合就业前精神,继续发展,并根据工作世界的进步而具有相关性。

铁托说:“因为,从就业前,我们的精神不应该停滞不前,所以学习必须是连续的,即兴创作是连续的,如果你看看这样的数据,更多的非接收数据,这实际上是我们希望继续开发的。

ISW在2023年12月的主题,也适应了所发生的趋势。12月是职业反映的代名词,也是下一年工人是否会继续同一职业生涯或转向另一个职业,甚至可能决定辞职并继续创业。

“12月通常,人们的兴趣往往更多地思考,2023年,我的职业生涯是正确的,是的,快乐的,或者不是在我现在的工作中,那么以后就会有主题,不仅是技术性的,还有我们有讨论,例如,如何找到激情?“他说。

在2023年12月的ISW上,还有关于职业的材料,有些人可能不太确定接受这些材料,但它们仍然与数字技术的发展相关,例如娱乐或其他相关材料,基于年轻人所渴望的趋势。

“我们的劳动力范围很大,所以我们努力继续满足这些需求,所以我们也有网络研讨会,公众可以参加,他们可以提供与培训相关的意见或相关问题,”他解释说。

12月的ISW不受配额限制,向公众开放,并且免费,只要参与者有就业前帐户。

求职者或希望增加技能的人可以立即于2023年12月8日访问印度尼西亚技能周网站,因为培训机构提供有限的优惠券,只要优惠券可用,只能拿走。

公众可以选择各种相关培训参加,但也鼓励完成这些培训,因为国家专业认证局(BNSP)将为完成培训的参与者提供官方证书。

该认证可以成为劳动力的一项规定,作为证明他们已经拥有基本能力的证据,可以用来培训高级技能,以便更好地为工作世界或创业用品做好准备。

所有证书,注册程序,以及可以选择的任何培训都可以直接在 skillsweek.prakerja.go.id 网站上看到,或通过Instagram社交媒体@prakerja.go.id。