工信部与美国合作,提高工业人力资源能力

雅加达 - 印度尼西亚政府通过工业部(Kemenperin)的印度尼西亚数字工业中心(PIDI 4.0)与美国的工业协会合作,如美国测试和材料协会(ASTM),英特尔,亚马逊网络服务(AWS)和麦肯锡,以提高工业人力资源的能力。

山姆大叔本国,传统的制造自动化使用机器人技术、物联网(IoT)、大数据分析和人工智能(AI)。因此,事实证明,它显示出效率的提高。

“我们已经签署了美国PIDI 4.0和ASTM之间关于工业人力资源开发和工业转型4.0的谅解备忘录,”工业部工业人力资源开发局(BPSDMI)负责人Masrokhan在11月22日星期三在雅加达的一份书面声明中说。

BPSDMI和ASTM之间的全面合作包括印度尼西亚人力资源提高技能、再培训和跨技能的工业4.0培训合作,即在附加制造设计、附加制造安全、金属附加制造质量保证、附加制造资格认证和认证以及高级金属融合床激光粉末流程领域。

Masrokhan说:“此外,合作还包括工业研发4.0项目,这些项目可得到附加生产卓越中心(AM CoE)、研讨会、会议、研讨会和各种其他潜在计划的支持。

ASTM本身将通过制定指南文件、特殊培训、根据国际标准准备工业设施4.0、准备质量管理体系、以及在工业4.0中准备资格认证框架,为地方组织提供援助。

除了与ASTM签署谅解备忘录外,BPSDMI代表还于11月16日星期四访问了美国商业化部和美国国家标准与技术研究所(NIST)。

“我想强调的是,NIST和BPSDMI(PIDI 4.0)也有相同的目标,即通过推进技术来鼓励创新和行业竞争力,以改善经济弹性,”他说。

会议讨论了印度尼西亚和NIST在工业转型或其他相关部门方面可以建立的合作潜力。

Masrokhan认为,关于数字化转型和先进制造的讨论将激励一些方能够识别PIDI 4.0和NIST之间潜在的合作。

“从双边讨论出发,我们将通过实施合作计划和活动,在BPSDMI(PIDI 4.0)和NIST之间建立伙伴关系,”他补充说。

PIDI 4.0于2021年12月初推出,其使命是成为印度尼西亚应用工业4.0的一站式解决方案。目前,PIDI 4.0有44个来自国内外的合作伙伴,包括行业,协会和教育单位。