如何根据 2021 年第 35 号政府法规计算工作日和节假日的假期工资

日惹 如何计算员工加班工资？以下文章将根据 2021 年第 35 号政府法规 （PP） 中关于特定时间的工作协议、调动、工作时间和休息时间以及终止工作关系的规定，回顾加班工资的计算。

根据第35/2021号PP，加班是什么意思，即：

同时，加班工资是公司支付给加班的工人/劳动者的工资。

至于2021年PP第35号PP的预期工作时间，即：

公司可以雇用超过工作时间限制的员工，前提是有紧急需求必须立即完成并且必须立即处理。满足以下要求后，可以下达加班工单：

由于雇员的工作时间超过工作时间，雇主必须支付加班费。此外，公司还要求提供足够的休息机会，并为加班4小时以上的提供至少1，400千卡热量的食物和饮料。

计算工作日伦布尔工资的公式

在计算工作日的加班费之前，公司需要先使用以下公式确定员工每小时的工资：

每小时工资 = 1/173 x 每月工资

例如，您的员工的工资为每月 5，000，000 印尼盾，因此每小时工资的计算公式为：1/173 x 5，000，000 印尼盾 = 28，901 印尼盾

此外，加班工资的计算符合以下条件：

如果您的员工在周五加班 3 小时，那么工资计算公式为：

加班工资总额为 43，352 印尼盾 + 57，802 印尼盾 + 57，802 印尼盾 = 158，956 印尼盾

计算假日伦布尔工资的公式

雇用工人或劳动者的公司必须支付加班工资，如果在每周休息日加班，或者必须有法定假期工作时间为6点钟，每周工作40小时，条件如下：

如果法定假日是工作日，加班工资的计算方式为：

至于5个工作日40小时在塞明基的工作时间，加班费的计算是：

这是有关如何根据 2021 年第 35 号PP 计算员工工作日和节假日加班工资的信息。最新新闻发展的最新消息仅在 VOI.id 上更新。